Почта Чехии сократит к середине года меньше рабочих мест, чем было объявлено изначально

Чешская почта сократит 950 рабочих мест к середине года в связи с сокращением числа отделений на 300. Еще 500 рабочих мест будет сокращено в логистической сети к тому же сроку. Первоначально компания заявляла, что к середине года уволит 1 600 почтальонов и ликвидирует до 2 269 рабочих мест. Мирослав Штепан, исполнительный директор, заявил об этом на пресс-конференции.

По словам Штепана, еще меньше почтальонов действительно покинут отделения, так как компания предложит некоторым из них другую должность или переподготовку. Уволенным сотрудникам компания выплатит выходное пособие. В настоящее время в почтовых отделениях работает чуть менее 23 000 человек.

Степан добавил, что сокращение минимального количества отделений с 3 200 до 2 900 будет последним к концу следующего года. Почтовое ведомство не намерено менять объем предоставляемых услуг. Почта хочет сэкономить около 700 миллионов чешских крон в год за счет закрытия отделений. В этом году этот шаг должен помочь ей избежать банкротства, так как существует риск увеличения убытков с прошлогодних 1,75 млрд. чешских крон до 4 млрд. чешских крон.

Большинство заинтересованных муниципалитетов не согласны с закрытием филиалов на своей территории и хотят провести переговоры с руководством компании. По словам Штепана, можно договориться о замене закрытого почтового отделения на другое, но предложенные муниципалитетами отделения должны соответствовать законодательным критериям, в частности, иметь пешеходную доступность до трех километров и достаточную вместимость. Почтовое ведомство хочет, чтобы все изменения в списке упраздненных почтовых отделений были завершены в течение трех недель.

По словам Штепана, размер существующей сети отделений не соответствует объему почтового трафика на стойках. За пять лет он снизился на 42 процента и составил в этом году 125 миллионов операций. Количество почтовых отправлений снижается, что усугубилось в этом году в связи с принятием закона DEPO и введением информационных ящиков для предприятий и индивидуальных предпринимателей.

По словам Степана, после закрытия почтовых отделений количество касс останется достаточным и будет соответствовать спросу, хотя это не означает, что в почтовых отделениях не будет очередей. Но они образуются уже сейчас, сказал он. Средний клиент ходит на почту один-два раза в месяц, и 83 процента людей обслуживаются в течение пяти минут. Почта хочет увеличить пропускную способность существующих отделений, например, за счет внедрения самообслуживания или расширения сети посылочных магазинов и посылочных автоматов.

Сокращение числа отделений должно быть одобрено правительством, вероятно, на этой неделе, по предложению КТП. Конкретные отделения, подлежащие закрытию, будут выбраны Чешской почтой. Она руководствуется, в частности, заполняемостью отделений, их плотностью на данной территории, а также операционными расходами и расходами на персонал. Также учитывалась возможная продажа недвижимости. Компания хочет выручить от продажи филиалов около трех четвертей миллиарда крон.

Закрытие филиалов является одним из первых шагов в запланированной трансформации Чешской почты. В течение двух лет она должна быть разделена на государственное предприятие, управляющее филиалами, которые предоставляют основные почтовые и финансовые услуги, и коммерческое акционерное общество, предлагающее услуги по доставке посылок и логистике. Весь процесс должен завершиться в 2025 году и обойдется более чем в 8 миллиардов чешских крон.