20 января 2021, 13:55 Экономика

Аналитики посчитали, какую часть заработной платы чехи тратят на продукты питания

Аналитики составили карту изменения минимальной заработной платы в 2021 году в нескольких десятках стран по всему миру и рассмотрели вопрос о том, достаточно ли самого низкого дохода для удовлетворения основных жизненных потребностей. Чешская Республика занимает 20-е место среди 56 отслеживаемых стран.

Минимальная заработная плата, предназначенная для защиты сотрудников от непропорционально низких доходов. В Чехии в настоящее время ее получают около 150 тыс. человек, и до недавнего времени она составляла 14 600 крон. С января 2021 года базовая ставка минимальной заработной платы брутто была увеличена на 600 чешских крон до 15 200 чешских крон в месяц.

Однако не во всех странах в этом году решили повысить минимальную заработную плату - 15 из 56 отслеживаемых стран оставили ее на уровне прошлого года. К ним относятся, например, Венгрия, США, Гонконг и Нигерия. Напротив, самый высокий рост по сравнению с прошлым годом наблюдается в Украине - 27%, хотя в стране все еще сохраняется одна из самых низких минимальных зарплат в мире. Об этом свидетельствует анализ компании.Picodi.

Чешская Республика заняла восьмое место в рейтинге роста. Повышение минимальной заработной платы и снижение налогов означают на 11,6% больше денег для людей с низкими доходами. В 2020 году чистая минимальная заработная плата составляла 12 124 чешских кроны, теперь она выросла до 13 528 чешских крон.

Аналитики сравнили соотношение чистой минимальной заработной платы к ценам на некоторые продукты. «Образец продуктовой корзины, созданный для целей этого исследования, состоит из восьми групп продуктов: хлеб, молоко, яйца, рис, сыр, мясо, фрукты и овощи. Хотя этот список короткий и очень скромный, эти продукты покрывают энергетические потребности среднего взрослого», - говорится в анализе Picodi.

Эти суммы были рассчитаны на основе рекомендаций некоторых министерств здравоохранения относительно минимальных стандартов потребления продуктов питания. Цены на продукты поступают с сайта numbeo.com, где потребители по всему миру следят за ценами на продукты питания и другие продукты или услуги.

Соотношение по сравнению с прошлым годом показывает, что в Чешской Республике повышение минимальной заработной платы опередило рост цен. Если в прошлом году после самых необходимых расходов на питание у людей осталась сумма в размере 9901 кроны, то в этом году минимальная заработная плата за вычетом основных продуктов питания составляет 11 183 чешских кроны. 

Для сравнения, в Чешской Республике люди тратят 17,3% чистой минимальной заработной платы на основные продукты питания. Напротив, Соединенное Королевство находится на вершине рейтинга, где основные продукты питания составляют всего 7% от минимальной заработной платы. В конце рейтинга находится Нигерия, где минимальная заработная плата недостаточна для покрытия этих расходов, а стоимость основных продуктов питания составляют 131%.

Похожие новости

Пенсионеры Чешской Республики со следующего года получат прибавку к пенсии не обещанных 205 крон как ранее предполагалось, а лишь 40 крон. Сегодня эта новость стала шоком для многих пенсионеров, её сообщила..
Чешские производители молочной продукции получат из фондов Европейского союза 313 миллионов крон в качестве компенсаций денежных потерь, связанных с экстремальным падением цен на выкуп молока в результате...
Ассоциация маленьких и средних предприятий и предпринимателей провела анализ предпринимательской деятельности в Чехии.
Чехия, как и в прошлом году, заняла 42-е место в списке экономически самых свободных стран мира, список Economic Freedom of the World Index ежегодно публикует канадский институт Fraser.
В Чехии происходят большие изменения в сфере ведения банковских счетов. Долгое время только небольшие банки предлагали своим клиентам бесплатное ведение банковского счета, что, безусловно, привлекало многих клиентов.
В планах у Министерства финансов Чешской Республики увеличение пенсий на 114 крон, соответствующий закон уже подготовлен и должен вступить в силу с 1 января 2016 года.