13 октября 2025, 12:00 Экономика

Чешские страховые компании показали высокую устойчивость к экономическим потрясениям

Стресс-тесты, проведённые Чешским национальным банком (ČNB), подтвердили, что страховой сектор страны остаётся надёжным и способен справляться даже с серьёзным ухудшением экономической ситуации. Тестирование проходило в третьем квартале этого года на основе данных конца 2024 года.

По данным ČNB, результаты показали, что «страховой сектор в целом к концу 2024 года был достаточно капитализирован и способен выдержать значительные изменения ключевых рисковых факторов». Даже при моделировании шоковых сценариев, связанных с рыночными и страховыми рисками, общий показатель платёжеспособности страховых компаний составил бы 138 процентов — значительно выше минимального регуляторного уровня в 100 процентов.

Наибольшее влияние на устойчивость компаний оказали три типа рисков: падение стоимости акций, снижение цен на государственные облигации и возможные последствия крупных наводнений.

В стресс-тестировании приняли участие 17 страховых компаний, на которые в 2024 году приходилось 99,3 процента всего рынка по объёму собранных страховых премий.

Как отмечается в отчёте ČNB, в ходе тестов оценивалось, как различные риски влияют на соотношение между доступным капиталом страховой компании и её обязательным уровнем капитала. Особое внимание уделялось воздействию рыночных рисков, природных катастроф, снижению страховых взносов в сегменте нежизненного страхования и риску массового отказа клиентов от полисов в сфере страхования жизни.

ČNB использует такие стресс-тесты как инструмент для оценки устойчивости финансовых институтов, работающих в Чехии, а также стабильности всей финансовой системы. Сценарии для тестов разрабатываются внутри банка, а сами проверки проводятся раз в два года с 2019-го, при участии крупнейших страховых компаний страны.

Похожие новости

Согласно данным исследований организаций, занимающихся потребительскими тенденциями, чешские граждане активно пользуются скидками, купонами и покупают товар на акции.
На 8% увеличится стоимость электроэнергии для клиентов ​​ČEZ.
Как выбрать руководителя для написание дипломной работы?
Минимальная заработная плата в Чешской Республике с 1 января 2019 года увеличится на 1150 крон, до 13 350 крон.
Поиск работы является актуальным вопросом для многих. Как показывают многочисленные беседы с людьми, которые ищут работу, многие из них растеряны и не знают, с чего начать долгий и трудоемкий процесс трудоустройства.
С 2002 года средняя валовая месячная заработная плата в Чехии выросла в два раза и составляет сегодня 31 851 чешских крон.
После октябрьского ужесточения условий ипотеки интерес у чехов к покупке собственного жилья заметно упал.
Качественные фотографии сейчас - это необходимость, даже при ведении страницы в социальной сети Инстаграм.
Выпускники средних и высших учебных заведений иногда с удивлением обнаруживают, что на рынке труда вообще не имеет значения, с какими результатами они закончили учебу.
Одним из способов активного поиска работы для тех, кто устал от объявлений в Интернете иэлектронных писем без ответа, являются ярмарки труда.
В настоящее время все больше растет потребность трудоустройства иностранцев в Чешской Республике, притом не только из числа граждан ЕС, но и стран третьего мира.
Исследование The Global Competitiveness Survey представленное недавно на Всемирном экономическом форуме поставило банки Чешской Республики на 14 место в мире по уровню надежности и безопасности.