19 февраля 2026, 10:00 Экономика

Чешские студенты работают больше, чем показывают статистические таблицы. Подработки остаются «в тени»

Работа во время учебы давно перестала быть просто способом заработать на карманные расходы или добавить строчку в резюме. Для многих молодых людей это необходимость. В одних странах Европы совмещать учебу и работу — почти норма, в других образование по-прежнему остается отделенным от трудовой жизни.

Согласно официальной статистике, Чехия относится ко второй группе. Однако эксперты уверены: реальная картина может быть совсем иной.

Какова ситуация в Европе

По данным Eurostat, в странах Евросоюза примерно каждый четвертый молодой человек в возрасте от 15 до 29 лет работает во время учебы. Часть студентов активно ищет работу, но большинство официально остается вне рынка труда.

Разница между странами при этом огромная.

Эксперты объясняют такие различия доступностью частичной занятости, налоговой системой и государственной поддержкой совмещения учебы и работы. По статистике мужчины чаще работают во время учебы, и с возрастом этот показатель растет. Женщины чаще остаются только в системе образования.

Почему Чехия выглядит «пассивной»

Согласно официальным данным, в Чехии работает около десяти процентов студентов — это ниже среднего по ЕС.

Но специалисты предупреждают: методика подсчета искажает реальность. В статистику включены и школьники, которые работают значительно реже. Среди студентов вузов ситуация иная — многие из них подрабатывают, особенно на фоне растущих расходов на жизнь.

Исследование агентства Ipsos для инвестиционной платформы Portu показало, что большинство молодых чехов в возрасте от 16 до 30 лет имеют доход. Почти треть работает официально, более половины подрабатывают, и лишь небольшая часть не имеет собственного заработка. Причем для многих это не только летняя занятость — значительная доля студентов работает круглый год.

«Скрытые» подработки

Эксперты отмечают, что часть студенческой занятости просто не отражается в официальных данных. В Чехии не всегда регистрируются краткосрочные договоры, а некоторые подработки проходят вне формальной статистики — например, сезонная работа летом.

Это означает, что реальное число работающих студентов может быть значительно выше, чем показывают таблицы.

Южная Европа: другая проблема

В странах Южной Европы совмещать учебу и работу сложнее по другой причине — из-за высокой безработицы среди молодежи. В Италии, Испании и Франции найти работу непросто не только после окончания учебы, но и во время нее.

Работодатели видят в этом плюс

Для работодателей студенческая занятость — это не только временная рабочая сила. Это возможность подготовить будущих сотрудников.

Сеть ресторанов KFC сообщает, что около трети ее сотрудников в Чехии — студенты. Более половины менеджеров компании начинали именно с подработок.

Почему Нидерланды — лидер

Высокую долю работающих студентов в Нидерландах эксперты связывают с несколькими факторами: высокими расходами на жилье и большим числом иностранных студентов, которым необходим собственный доход.

По данным образовательного агентства Nuffic, если студент из ЕС отрабатывает определенное количество часов в месяц, он получает право на студенческую поддержку. Это создает сильную мотивацию работать. Дополнительно помогают низкая безработица и широкий выбор частичной занятости в торговле, сфере услуг и логистике.

Однако в некоторых западных странах возникает и обратная проблема — студенты настолько вовлекаются в работу, что начинают уделять меньше внимания учебе.

С возрастом работа становится нормой

Европейская статистика показывает четкую тенденцию: чем старше студенты, тем чаще они работают. Если среди подростков преобладают те, кто сосредоточен только на учебе, то в возрасте 25–29 лет совмещение работы и образования становится обычной практикой. Для многих это способ получить опыт и облегчить переход к полноценной карьере.


В целом работа во время учебы в Европе выполняет двойную функцию: это и источник дохода, и важный мост к будущему трудоустройству.

Различия между странами показывают простую закономерность: там, где существуют понятные стимулы и гибкие условия занятости, студенты гораздо активнее выходят на рынок труда.

А чешская статистика, возможно, просто не видит всей картины.

Похожие новости

Министерство юстиции Чехии предложило новый проект ужесточения правил для адвокатских депозитов, который направлен на усиление контроля со стороны банков и Адвокатской палаты. Этот шаг вызван громким делом адвоката
В сентябре банки и строительные общества предоставили ипотечные кредиты на общую сумму 24,2 миллиарда крон, из которых менее 20 миллиардов составили новые кредиты. По сравнению с августом, рынок сократился на четверть
После почти трех месяцев снижения, цены на топливо в Чехии снова пошли вверх. За последнюю неделю бензин подорожал в среднем на 15 геллеров, а дизельное топливо — на 30 геллеров. На сегодняшний день средняя стоимость наиболее популярного бензина
Цены на кофе и шоколад продолжают стремительно расти. С начала года стоимость зернового кофе выросла почти на треть, а какао и шоколад подорожали ещё сильнее. Ожидается, что до Рождества цена на шоколад вырастет ещё на 20%.
В августе на рынке ипотек в Чехии произошло неожиданное явление — заметно выросло количество ипотек с фиксированной процентной ставкой на 4-5 лет, несмотря на высокие процентные ставки и ожидаемое снижение в ближайшие месяцы.
Годовой рост потребительских цен в Чехии ускорился: в сентябре инфляция составила 2,6% по сравнению с 2,2% в августе. Это стало первым случаем с ноября прошлого года, когда цены на продукты начали расти
Правительство Чехии сталкивается с проблемой нехватки рабочей силы, усугубляемой старением населения. По мнению экспертов, ключевую роль на рынке труда может сыграть возможность более длительного участия старшего поколения в работе.
В сентябре 2024 года уровень безработицы в Чехии увеличился до 3,9%, что на 0,1 % выше по сравнению с предыдущими двумя месяцами. Основной причиной роста стало появление на рынке труда около 3000 недавних выпускников учебных заведений
Правительство Чехии во главе с Петром Фиалой достигло соглашения с профсоюзами о повышении зарплат госслужащих. С января следующего года зарплаты сотрудников в первой и четвертой категориях увеличатся на 1400 крон в месяц.
В условиях высокой востребованности аренды жилья, владельцы квартир получили преимущество, позволяя себе выбирать арендаторов и требовать от них гарантии своевременной оплаты аренды.
В первом полугодии этого года средние зарплаты врачей увеличились почти на 27% по сравнению с прошлым годом, а в некоторых медицинских специальностях рост превысил 30%.
В августе строительная отрасль Чехии показала признаки замедления. После двухпроцентного роста в июле, строительное производство в августе выросло всего на 0,4% по сравнению с прошлым годом. Основным фактором, поддерживающим этот небольшой рост