Популярное
Чехия никогда не сократит разрыв в доходах с Германией и Австрией — с таким прогнозом выступил постоянный представитель Чехии при Организации экономического сотрудничества и развития (ОЭСР) в Париже Алеш Хмеларж. По его словам, за 35 лет с момента революции 1989 года разница в зарплатах практически не уменьшилась, и причина кроется в структуре чешской экономики.
По данным, которые приводит дипломат, средняя зарплата в Чехии сейчас составляет 52 283 кроны (2155 евро), тогда как в Германии — 4851 евро, а в Австрии — 3977 евро. Таким образом, чехи зарабатывают в среднем почти в два раза меньше немцев.
Главная проблема, считает Хмеларж, — зависимость чешской экономики от труда, а не от капитала и технологий. «Мы по-прежнему зависим прежде всего от рабочей силы, а не от технологий и капитала. Отечественные капитальные группы у нас, конечно, есть, но в международном сравнении они остаются относительно небольшими», — говорит он.
Иностранные владельцы заводов в Чехии выводят большую часть прибыли на родину, реинвестируя в страну лишь незначительную долю. «Мы фактически отправляем большую часть созданной прибыли за границу. Чем больше мы зарабатываем, тем богаче становятся страны, которые де-факто одолжили нам деньги через прямые иностранные инвестиции», — отмечает дипломат. Как пример он приводит Foxconn: производя передовые технологии в Чехии, компания оставляет местной экономике лишь зарплаты сотрудников и небольшие налоги, а не реальную добавленную стоимость технологий.
По словам Хмеларже, Чехия никогда системно не пыталась добиться передачи технологий от иностранных инвесторов. Местные поставщики крупных автоконцернов получают доступ лишь к техническим чертежам, но не к самим ключевым разработкам, которые позволили бы создавать реальную добавленную стоимость. В результате чешские компании конкурируют на мировом рынке в основном ценой, а не уникальностью технологий — а в такой гонке всегда найдется тот, кто предложит дешевле.
Дипломат напоминает, что миф о «догоняющей» экономике живет в чешском обществе с 1990-х годов. В 1996 году на предвыборном митинге тогдашний премьер Вацлав Клаус обещал, что при поддержке ODS средние зарплаты за четыре года вырастут вдвое — с 8400 крон до 16-20 тысяч крон. На деле к 2000 году средняя зарплата составила лишь 13 614 крон. Хмеларж называет это «систематическим обманом общества» и предлагает честно признать: Германию Чехии не догнать, а зарплаты в стране всегда будут вдвое ниже немецких.
Для сравнения дипломат приводит пример Польши, которая, по его мнению, оказалась успешнее благодаря так называемому плану Моравецкого 2016 года — стратегии, ставившей акцент на поддержку местных компаний, реинвестирование прибыли внутри страны и развитие производств с высокой добавленной стоимостью. «Уже десять лет я говорю, что в перспективе Польша будет богаче Чехии», — утверждает Хмеларж.
В отличие от Европы, Китай и США, по словам дипломата, активно выстраивают собственную промышленную политику — например, через американский закон о снижении инфляции (IRA), сочетающий субсидии, налоговые льготы и требования локального производства для возвращения ключевых промышленных мощностей на территорию США. Европа же, по его словам, в этом вопросе серьезно отстает, а правила единого рынка ЕС ограничивают возможности стран-членов проводить собственную промышленную политику.
Экономической катастрофы Чехии, по мнению эксперта, ждать не стоит, но без изменения стратегии страна рискует навсегда остаться в «ловушке среднего дохода». «Я не пессимист, но не хочу как гражданин, аналитик и госслужащий обманывать людей. Наша экономическая стратегия, основанная на массовых иностранных инвестициях и работе за зарплату, ведет нас в середину по доходам, а не к вершине самых богатых экономик», — заключил Хмеларж.
