14 июля 2020, 16:30 Экономика

Группа Smartwings начала сокращения. На первом этапе будут уволены 170 сотрудников

Группа Smartwings, в которую входят перевозчики Smartwings и CSA, в среду начнет сокращение штатов. На первом этапе будут уволены 50 пилотов, 75 бортпроводников и стюардов и еще 45 административных сотрудников. В общей сложности более 600 сотрудников должны покинуть группу к февралю следующего года.

В компании сейчас работают около 2500 человек. Увольнения стали результатом финансовых проблем, с которыми компания столкнулась во время кризиса коронавируса. В конце июня авиаперевозчик объявил, что уволит около 600 сотрудников, точное число которых будет зависеть от дальнейшего развития ситуации. 

По мнению профсоюзных активистов, размер зарплаты, история поведения и личные симпатии руководства являются решающими для увольнения. «Все решения, которые они приняли до сих пор, как неполная занятость и массовые увольнения, являются незаконными, и профсоюзом SmartWings принимаются все возможные правовые меры по исправлению положения», – заявил представитель профсоюза.

Smartwings сталкивается с финансовыми трудностями из-за остановки полетов во время кризиса коронавируса. Представители компании заявили, что для ее спасения потребуется вложить около двух миллиардов крон. Компания ведет переговоры с государством в течение нескольких недель, прося правительство предоставить государственную гарантию на коммерческий кредит на сумму около 800 млн крон.

Многие крупные авиаперевозчики по всему миру также проводят сокращения после кризиса. Например, немецкая авиакомпания Lufthansa планирует уволить до 22 тыс. сотрудников. Тысячи работников также уволят Air France и easyJet. 

Похожие новости

Генеральный директор ManpowerGroup в Чехии и Словакии сообщил, что уровень безработицы в Чехии – самый низкий в Европе, а спрос на сотрудников значительно превышает предложение.
Согласно данным исследования агентства Ipsos, чешские граждане доверяют европейской валюте больше, чем своей национальной.
Согласно принятой парламентом поправке в законе, отныне Нацбанк Чешской Республики может на законных основаниях влиять на доступность и условия ипотечного кредитования.
В Чехии трудовых вакансий очень много по различным позициям, так что если иметь четкую цель, то поиск работы не составит труда.
В последнем квартале прошлого года был зафиксирован рост заработных плат, чешские граждане стали больше зарабатывать.
портреты среднестатистических чешских граждан, которые чаще всего берут кредиты на строительство жилья.
Европейская комиссия обнародовала очередной рейтинг конкурентоспособности европейских регионов, в котором Братислава (96 место) обошла Прагу (102).
Чешские богатеи стали искать более безопасные инвестиции для своего капитала.
Согласно результатам международного исследования уровня жизни, чешские граждане вынуждены отдавать до 80% от своего чистого дохода на погашение стоимости аренды квартиры или дома.
С сегодняшнего дня, 1 марта, более 200 тыс. крупных и мелких компаний в Чешской Республики обязаны начать использовать систему электронного учёта выручки (EET).
Чехия хочет, чтобы лучшие финансисты из Европейской банковской администрации переехали в Прагу. Методы мотивации весьма интересны, например, сотрудники, которым бы в Чехии пришлось довольствоваться более низкой зарплатой, получили бы бесплатные годовые билеты в пражский зоопарк.
1 декабря 2016 года в Чешской Республике начала действовать система электронного учёта выручки. В рамках первого этапа к ней были подключены предприятия из сфер проживания (отели, пансионы, гостиницы, хостелы) и питания (бары, рестораны, кафе).