29 января 2020, 09:20 Экономика

Исследование показало, что чехи мало интересуются зарплатами своих коллег

В Европе растет тенденция публикации компаниями заработной платы своих сотрудников, но в Чешской Республике это скорее исключение. Однако эксперты ожидают, что ситуация изменится. 59% работающих чехов знают зарплату хотя бы нескольких своих коллег. Размер зарплаты сотрудников и начальства представляет особый интерес в основном для молодого поколения. Согласно ЕС, публикация доходов означает большее равенство между мужчинами и женщинами.

Согласно опросу, проведенному компанией-разработчиком программного обеспечения Vema, каждый пятый чех знает зарплату большинства своих коллег. Только 7% сотрудников знают о финансовом вознаграждении всех сотрудников. И только четверть чехов знают, сколько получают начальники. Прозрачные зарплаты в компаниях в Чешской Республике еще не получили широкого распространения.

Более того, более половины чехов вообще не интересуются этой информацией. Только 47% респондентов хотели бы знать, сколько зарабатывают коллеги и начальники. Однако эксперты ожидают, что это изменится с появлением нового поколения. Результаты опроса показывают, что зарплаты коллег и начальников в основном известны молодым людям до 35 лет.

«В большинстве компаний лишь немногие знают зарплату на всех уровнях, кроме высшего руководства. Эти сведения доступны только специалистом по кадрам и бухгалтерам по заработной плате», – говорит Лукаш Крифта, менеджер по маркетингу Vema.

Европейский союз рекомендует государствам-членам публиковать заработную плату. Это способствует равенству в оплате труда между мужчинами и женщинами. Наиболее прозрачными в этом отношении являются скандинавские страны. В Финляндии, например, зарплаты всех жителей публикуются в Интернете.

«Публикация зарплат, по мнению некоторых наших клиентов, часто приводит к выравниванию несправедливых различий и улучшению атмосферы в компании», - сказал Крифта. Компания Vema, поставляющая компаниям системы начисления заработной платы и персонала, провела опрос в январе. В нем приняли участие 1100 респондентов.

Похожие новости

Каждая частная страховая компания Чехии имеет собственный список медицинских учреждений и врачей, в которых могут обслуживаться их клиенты.
Глава Нацбанка ЧР Иржи Руснок заявил, что Чехия готова перейти на евро, однако для этого необходимо подтянуть чешские зарплаты до уровня средней оплаты труда по ЕС.
Обладатели комплексной медицинской страховки для иностранцев редко задумываются о том, что делать в случае необходимости экстренной медицинской помощи.
Жители Чешской Республики обязаны иметь медицинскую страховку. Существует две формы страхования – общественная и коммерческая.
Лето! С каким нетерпением мы все этого ждали! Лето - это пора путешествий, новых впечатлений, открытий… Хочется так многое познать, посмотреть, прочувствовать...
Управляющий Чешским национальным банком Иржи Руснок высказал своё мнение по поводу введения евро в обозримом будущем. По его словам, он бы «не делал ставку на то, что Чехия в течение 5-10 лет примет евро».
Для продления студенческой визы в Чехии необходимо собрать определенный пакет документов.
Рост цен на недвижимость в Чехии является самым высоким во всем Европейском союзе.
Большая часть как мелких, так и крупных чешских компаний выступает против отказа от национальной валюты в пользу единой европейской.
В конце весны этого года чешские граждане смогли сэкономить на коммунальных платежах, стоимость отопления и водоснабжения снизилась, но на бюджете чешских семей это не сильно отразилось, так как в мае произошло очередное подорожание продуктов питания.
Чешская социал-демократическая партия во главе с премьер-министром Богуславом Соботкой выступила за присоединение Чешской Республики к системе ERM II (Европейский механизм регулирования валютных курсов)...
За первый квартал текущего года средний уровень заработной платы в Чешской Республики достиг отметки в 27,8 тыс. крон.