29 января 2020, 09:20 Экономика

Исследование показало, что чехи мало интересуются зарплатами своих коллег

В Европе растет тенденция публикации компаниями заработной платы своих сотрудников, но в Чешской Республике это скорее исключение. Однако эксперты ожидают, что ситуация изменится. 59% работающих чехов знают зарплату хотя бы нескольких своих коллег. Размер зарплаты сотрудников и начальства представляет особый интерес в основном для молодого поколения. Согласно ЕС, публикация доходов означает большее равенство между мужчинами и женщинами.

Согласно опросу, проведенному компанией-разработчиком программного обеспечения Vema, каждый пятый чех знает зарплату большинства своих коллег. Только 7% сотрудников знают о финансовом вознаграждении всех сотрудников. И только четверть чехов знают, сколько получают начальники. Прозрачные зарплаты в компаниях в Чешской Республике еще не получили широкого распространения.

Более того, более половины чехов вообще не интересуются этой информацией. Только 47% респондентов хотели бы знать, сколько зарабатывают коллеги и начальники. Однако эксперты ожидают, что это изменится с появлением нового поколения. Результаты опроса показывают, что зарплаты коллег и начальников в основном известны молодым людям до 35 лет.

«В большинстве компаний лишь немногие знают зарплату на всех уровнях, кроме высшего руководства. Эти сведения доступны только специалистом по кадрам и бухгалтерам по заработной плате», – говорит Лукаш Крифта, менеджер по маркетингу Vema.

Европейский союз рекомендует государствам-членам публиковать заработную плату. Это способствует равенству в оплате труда между мужчинами и женщинами. Наиболее прозрачными в этом отношении являются скандинавские страны. В Финляндии, например, зарплаты всех жителей публикуются в Интернете.

«Публикация зарплат, по мнению некоторых наших клиентов, часто приводит к выравниванию несправедливых различий и улучшению атмосферы в компании», - сказал Крифта. Компания Vema, поставляющая компаниям системы начисления заработной платы и персонала, провела опрос в январе. В нем приняли участие 1100 респондентов.

Похожие новости

В начале месяца прозвенел первый звоночек, когда директор UniCredit Bank Йиржи Кунерт заявил, что «золотому веку ипотек в Чехии приходит конец».
Чешская экономика демонстрирует стабильный рост в течение последних лет, уровень безработицы опускается до лучших показателей за последние годы, предприятия находятся в постоянном поиске новых кадров, но жизнь простых чехов не улучшается.
На сегодняшнем заседании чешские депутаты в ускоренном режиме проголосовали за перевод периодических изданий в льготную категорию НДС, поэтому к ним будет применяться на 15%, а 10% налоговая ставка.
По мнению финансовых аналитиков, Нацбанк Чехии в ближайшем будущем откажется от политики валютной интервенции, что приведет к существенному укреплению местной валюты. Произойти это может уже осенью 2017 года.
Самые благоприятные условия в Чехии на получение ипотечного кредита привели к тому, что настоящее время почти 600 тысяч жителей страны погашает ипотечный долг, и только за 2016 год таких клиентов банков стало на 75 тысяч больше.
В сентября этого года в Чехии пенсию по старости получали 2,4 млн человек, что на 18,5 тыс. больше, нежели в начале осени прошлого года. Мужчины, как и прошлые годы, получают более денежные пособия.
Новое постановление поможет избежать дискриминации по половому признаку при выплате зарплаты.
При заказе товара на сайте Amazon.de на сумму 39 евро и выше крупнейший интернет-магазин обещает бесплатную доставку жителям Чехии
С начала следующего года могут подняться тарифы на воду и отведение сточных вод на 1-2 %.
В последнее время автомобильные компании обращают большое внимание на рынок IT, пытаясь предложить клиентам новые разработки и возможности автомобилей, связанные с цифровыми технологиями.
Для поддержания курса кроны чешскому Национального банку приходится печатать новые деньги. С 2014 года до конца первого квартала 2016 года объем денежной массы вырос на 20,4%.
В еврозоне и ЕС в целом инфляция за сентябрь составила 0, 4%, в Чехии показатель достиг 0,5 %.