4 июня 2024, 20:00 Экономика

Конец двухлетнего периода снижения доходов. Средняя зарплата в первом квартале реально выросла

После 27 месяцев непрерывного падения реальной средней заработной платы, в начале этого года наконец произошел перелом. Реальная валовая месячная зарплата в первом квартале текущего года увеличилась на 4,8%. В номинальном выражении средняя валовая зарплата в первом квартале составила 43 941 крон, что на 2 884 кроны или на 7% больше, чем в аналогичном периоде прошлого года. Эти данные во вторник опубликовало Чешское статистическое управление (ČSÚ).

Рост реальных зарплат впервые за более чем два года стал возможен благодаря снижению инфляции, которая в первые три месяца этого года выросла лишь на 2,1%, что значительно меньше, чем в предыдущих кварталах.

«После девяти кварталов произошло изменение, хотя в некоторых отраслях зарплата сотрудников реально не увеличилась», прокомментировала данные Йитка Эрхартова, руководитель отдела статистики труда ČSÚ.

Медианная зарплата (срединное значение) в первом квартале достигла 36 651 крон, что на 5,5% больше по сравнению с предыдущим годом. У мужчин медианная зарплата составила 39 541 крон, у женщин — 33 793 кроны. «Восемьдесят процентов сотрудников получали зарплату в диапазоне от 20 753 крон до 69 219 крон», добавили статистики.

Наибольший рост зарплат был зафиксирован в сфере здравоохранения и социальной помощи, где зарплаты увеличились примерно на 11%. Более чем на 10% увеличились зарплаты в административной и вспомогательной деятельности и в водоснабжении.

Наименьший рост зарплат по сравнению с прошлым годом был у сотрудников в сфере государственной администрации (2,1%) и образования (1,9%). «В этих двух отраслях рост был самым слабым с начала 2020 года, когда средние зарплаты увеличились на 26%, в то время как в государственной администрации — на 17%, а в образовании — на 14%», отметил главный экономист Чешской банковской ассоциации Якуб Сейдлер.

В первую очередь улучшение коснулось сотрудников с высокими доходами

По словам главного экономиста банка Creditas Петра Дуфка, результаты в целом демонстрируют позитивный сдвиг, однако нельзя не заметить значительных различий между отраслями и профессиями, а также более низкого медианного значения, которое оказалось ниже среднего. «Это означает, что в первом квартале повышение зарплат в основном ощутили люди с более высокими доходами. Некоторые же могут даже не заметить этого увеличения из-за более прогрессивного налогообложения», отметил он.

«Последние данные о зарплатах превзошли ожидания финансового рынка и ЧНБ. С точки зрения центрального банка, это еще один аргумент в пользу осторожного подхода к снижению ставок», добавил он.

Похожие новости

Ваш страховой агент обещает Вам великолепную страховку за удивительную цену? Не верьте сладким обещаниям, доверяйте только фактам!
Средняя зарплата в государственном секторе за последние три года выросла на 3 500 крон.
Крупнейший скидочный портал в Чехии Slevomat.cz сменил владельца.
Цены на жилье в Чехии растут намного быстрее, чем зарплаты жителей страны
Цены на молочные продукты в Чехии продолжают стремительно расти.
Более половины из 2,1 млн чехов, имеющих разрешение на предпринимательскую деятельность (živnostenský list), фактически не занимаются ею.
В понедельник правительство Чехии приняло решение об очередном повышении минимальной заработной платы до 12 200 крон с 1 января 2018 года
В последние годы в Чешской Республике увеличивается число работающих людей, которые находятся за чертой бедности. Если в 2011 году таких работников было 5%, то в 2015 году их доля составила почти 7%.
Студенты и выпускники ВУЗов в Чехии задаются очень важным вопросом: «Как и когда надо искать работу по специальности?» Надо ли начинать этот процесс, когда учишься в университете, или же сразу после его окончания?
Что делать с ЗП в 25000 ? Доступны ли мне варианты сберечь или приумножить финансы? Как вообще их можно сохранить? Доступны ли мне с такой ЗП в Праге инструменты инвестирования или обязательно быть миллионером?
На сегодняшнем заседании чешское правительство приняло единогласное решение о повышении минимального уровня заработной платы на 1,2 тыс. крон до 12,2 тыс. крон.
Неприятности могут случиться с каждым из нас: пожар, наводнение, стихийное бедствие, прочие форс-мажоры – нельзя дать стопроцентную гарантию, что этого никогда не произойдет с нами.