28 февраля 2024, 21:00 Экономика

На долю стартапов уже приходится более пяти процентов чешского ВВП

Количество стартапов, то есть новых быстрорастущих компаний, ориентированных на использование передовых технологий, в Чехии неуклонно растет. По словам Мартина Кешнера, основателя конкурса Vodafone Idea of the Year, каждый год в стране появляется более четырехсот стартапов, а общее их число превышает 3700. И они уже начинают вносить значительный вклад в экономику страны в целом.

"В настоящее время эти компании производят более пяти процентов валового внутреннего продукта Чешской Республики, - говорит Петр Скленарж, главный экономист J&T Bank.

В прошлом году объем экономического производства в стране достиг 6,8 триллиона чешских крон, а вклад стартапов составил около 340 миллиардов чешских крон. По оценкам Скленаржа, доля стартапов в общем объеме сбора подоходного налога с физических лиц составляет до девяти процентов.

По словам Филипа Микшика, основателя компании StartupJobs, которая занимается подбором персонала для стартапов и технологических компаний, в 2022 году в Чехии в стартапах будет работать более 150 000 человек. "Это около четырех процентов всех работников и, для сравнения, вдвое больше, чем в сельском хозяйстве", - сказал он на презентации исследования Smart Market Report 2024.

В период с 2018 по 2022 год количество стартапов в Чехии выросло на треть, и такими же темпами росло число их сотрудников. "Это динамично растущая часть стагнирующей экономики", - отметил Скленарж. По его словам, число стартапов и занятость в них растет на семь процентов в год.

Компании с числом сотрудников до пяти человек

Подавляющее большинство - это очень маленькие компании. Почти половина стартапов насчитывает до пяти сотрудников, а три четверти - менее двадцати.

"Более двух третей таких компаний базируются в Праге, около одной шестой - в Брно. Далее следует Острава", - добавляет Скленарж.

По словам Микшика, средняя зарплата в стартапах в позапрошлом году достигла 65 000 чешских крон. В общей сложности в прошлом году эти компании выплатили своим сотрудникам 117 миллиардов чешских крон. Средняя зарплата в Чехии в то время составляла 43 000 чешских крон. По словам Микшика, только десять процентов самых высокооплачиваемых сотрудников в стране достигли средней зарплаты в стартапах.

"Стартапы имеют специфическую структуру, требующую высококвалифицированных работников, которые в дефиците на рынке. Особенно это касается специалистов в области информационных технологий. Именно поэтому их труд оценивается таким образом", - пояснил он.

Однако Микшик отметил, что стартапы не ограничиваются компаниями в сфере информационных технологий. "Они охватывают гораздо более широкий спектр областей, от услуг и торговли до промышленности в виде 3D-печати или разработки новых материалов", - сказал он.

В качестве примера можно привести Йозефа Пруса, основавшего в 2009 году стартап Prusa Research, который постепенно стал самой быстрорастущей технологической компанией в Центральной Европе.

Объем инвестиций в этот сегмент экономики достиг пика в 2022 году, когда в него влилось около 37 миллиардов чешских крон. В прошлом году, как и во всем мире, наблюдался спад, но объем инвестиций все равно был выше, чем в предпрогнозном 2019 году.

Сейчас ситуация начинает улучшаться. "Мы видим значительное оживление в первые два месяца года и ожидаем, что за весь год объем инвестиций вырастет на десятки процентов по сравнению с предыдущим годом", - сказал Кешнер.

По его словам, этому способствует появление компаний, выходящих на рынок за капиталом, который они хотят использовать для разработки сервисов, связанных с генеративным ИИ. Примером его использования может служить популярная система общения ChatGPT от американской компании OpenAI.

Похожие новости

Юридические и адвокатские услуги, консультанты и советники обошлись министерствам в прошлом году более чем в 145 млн. чешских крон. Больше всех потратило Министерство внутренних дел под руководством Вита Ракушана (STAN) - почти 36 миллионов крон.
Акции европейских банков резко слабеют в начале торгов понедельника. Банковский индекс STOXX 600 теряет около трех процентов и находится на самом низком уровне за последние три месяца.
Чистая прибыль чешской сети Lidl за финансовый год, закончившийся 28 февраля прошлого года, снизилась примерно на десятую часть по сравнению с предыдущим годом и составила 5,5 млрд. чешских крон.
Почти 80 процентов проверок интернет-магазинов, проведенных Чешским управлением торговой инспекции (ЧОИ) в прошлом году, выявили нарушения закона. Чаще всего торговцы не информировали о возможностях подачи жалобы
8 крупнейших торговых сетей Словакии с понедельника введут ограничение цен на отдельные продукты питания на три месяца. Эта мера затронет почти 400 различных товаров.
Государственная казна может заплатить в этом году до 1,2 миллиарда крон за приостановку безуспешных взысканий. Речь идет о взысканиях, в результате которых за последние шесть лет не было взыскано ни одной кроны
Уровень инфляции в Европейском Союзе в феврале снова немного снизился, опустившись ниже 10 процентов впервые с июля прошлого года.
Площадь, на которой фермеры выращивают овощи, в этом году сократится на 5% с более чем 11 600 гектаров в прошлом году. Моника Небеска, председатель Союза овощеводов Чехии и Моравии, сообщила об этом журналистам в четверг.
Мировые компании хотят вернуть своих сотрудников в офис. Похоже, что тенденция работы на дому, вызванная пандемией коронавируса, не так эффективна, как казалось сначала. В результате крупные международные корпорации меняют свою стратегию и к 2023 г.
В последние дни настроение на финансовых рынках значительно ухудшилось из-за напряженности в банковском секторе. Инвесторы распродают более рискованные активы, включая крону.
Доходы Чешской Республики от туризма в прошлом году достигли примерно 118 млрд чешских крон и по сравнению с предыдущим годом выросли на 51 млрд чешских крон.
После слабого января ипотечный рынок в феврале немного оживился. Объем выданных ипотечных кредитов вырос на 20% по сравнению с предыдущим месяцем, но в годовом исчислении снижение все еще остается значительным.