Отцы тоже смогут получить оплачиваемый недельный отпуск в связи с рождением ребенка

Если раньше лишь мать новорожденного в Чехии могла получить оплачиваемый недельный отпуск за счет государства, то с 1 февраля 2018 года такое право получили и отцы. О введении нового закона дискуссии велись долго, но теперь он воплотилась в жизнь. Впрочем, такая система действует уже в 23 из 28 стран Евросоюза, причем, в 17 из них родители могут получать 100%-ю компенсацию (зарплата без вычетов налогов и т.п.).

В Чехии отцы будут получать за послеродовый отпуск столько же, сколько и мамы. А именно - 70% от «грубой» еженедельной зарплаты, то есть столько же, сколько бы они получили за неделю работы после обязательных отчислений. Данная мера применима к работникам, чья средняя «грубая» заработная плата составляет 16 000 - 25 000 крон. Для тех, у кого этот показатель выше, процент компенсации будет снижаться. Для тех, у кого з/п ниже этого показателя – повышаться.

Учитывая, что в Чешской Республике ежегодно рождается примерно 100 тыс. детей, дополнительная нагрузка на бюджет страны составит 600-800 млн. крон. Министр труда Михаэла Марксова считает, что новый закон очень поможет отцам, которым больше не придется брать отпуск за свой счет.