11 февраля 2021, 18:10 Экономика

Палата депутатов утвердила выплаты в размере до 370 крон в день для людей, находящихся на карантине

Люди, находящиеся на карантине, смогут получать выплаты до 370 крон в день в качестве компенсации своей заработной платы в зависимости от размера их заработка. Компенсация будет выплачиваться им работодателем в течение десяти дней, после чего он уменьшит свои взносы на социальное страхование на эти расходы. Поправка была одобрена Палатой депутатов в четверг. Теперь закон будет рассмотрен Сенатом.

«Согласно предложению, работодатель будет выплачивать работнику, помимо дохода, премию в максимальной сумме 370 крон за каждый календарный день карантина или изоляции. Этот взнос будет выплачиваться работодателем в течение максимум десяти календарных дней», - сказала на пленарном заседании Яна Малачова, министр труда и социальных дел.

Согласно предложению, взносы должны выплачиваться с марта по май. Общая сумма может составить около 1,2 млрд крон.

По словам Малачовой, цель этого предложения - побудить людей проходить тестирование, сообщать о контактах и отправляться в карантин или изоляцию, что должно предотвратить дальнейшее распространение инфекции среди людей.

«Только треть людей с симптомами или после рискованного контакта сдают анализы. Мы действительно считаем это очень низким показателем, что усложняет борьбу с пандемией», - уточнила министр.

Палата депутатов не приняла поправки, продлевающие выплаты компенсациии самозанятым лицам. Министр финансов Алена Шиллер заявила, что правительство обсудит это предложение в понедельник.

В настоящее время сотрудники, находящиеся на карантине, получают 60% своего среднего заработка.

После принятия поправки люди, находящиеся в карантине, должны получать выплаты в течение десяти дней. Они получат их одновременно с выплатой зарплаты. Однако общая сумма не должна превышать 90% их среднего заработка. Те же правила будут применяться к людям с неполной занятостью и к работникам по контракту. Взнос не подлежит обложению налогом. Он не должен включаться в доход при оценке права на получение социальных пособий.

Похожие новости

На 8% увеличится стоимость электроэнергии для клиентов ​​ČEZ.
Как выбрать руководителя для написание дипломной работы?
Минимальная заработная плата в Чешской Республике с 1 января 2019 года увеличится на 1150 крон, до 13 350 крон.
Поиск работы является актуальным вопросом для многих. Как показывают многочисленные беседы с людьми, которые ищут работу, многие из них растеряны и не знают, с чего начать долгий и трудоемкий процесс трудоустройства.
С 2002 года средняя валовая месячная заработная плата в Чехии выросла в два раза и составляет сегодня 31 851 чешских крон.
После октябрьского ужесточения условий ипотеки интерес у чехов к покупке собственного жилья заметно упал.
Качественные фотографии сейчас - это необходимость, даже при ведении страницы в социальной сети Инстаграм.
Выпускники средних и высших учебных заведений иногда с удивлением обнаруживают, что на рынке труда вообще не имеет значения, с какими результатами они закончили учебу.
Одним из способов активного поиска работы для тех, кто устал от объявлений в Интернете иэлектронных писем без ответа, являются ярмарки труда.
В настоящее время все больше растет потребность трудоустройства иностранцев в Чешской Республике, притом не только из числа граждан ЕС, но и стран третьего мира.
Исследование The Global Competitiveness Survey представленное недавно на Всемирном экономическом форуме поставило банки Чешской Республики на 14 место в мире по уровню надежности и безопасности.
Компания Česko Evropská Agentura уже длительное время помогает иностранным студентам на территории Чешской Республики найти себе временную подработку в отелях, ресторанах, магазинах и других местах.