Правительство Чехии скорректирует пенсионную реформу: повышение пенсионного возраста замедлится

Пенсионная реформа в Чехии еще не успела пройти через парламент, а уже претерпевает изменения. Коалиция согласилась изменить механизм автоматического повышения пенсионного возраста. Первоначально планировалось, что пенсионный возраст будет увеличиваться на два месяца каждый год. Теперь, по новым договоренностям, этот рост составит максимум один месяц.

Министерство труда и социальных дел подтвердило эту информацию, сообщив, что договоренность действительно была достигнута. В настоящее время пенсионный возраст постепенно увеличивается и должен стабилизироваться на уровне 65 лет. Однако министр труда и социальных дел Мариан Юречка предложил изменить этот предел.

Согласно предложению, отправленному в парламент, пенсионный возраст будет зависеть от продолжительности жизни, и его рост должен был составлять до двух месяцев в год, чтобы пенсионеры проводили в среднем 21,5 года на пенсии. Так, люди, родившиеся в 1966 году, должны были выйти на пенсию в возрасте 65 лет и двух месяцев.

Снижение темпов повышения возраста

Однако коалиция решила отменить этот подход. Власти согласились с предложением Чешского демографического общества, согласно которому пенсионный возраст будет увеличиваться не более чем на один месяц в год. Это решение основано на опасениях, что слишком быстрый рост может привести к необоснованным различиям в ожидаемой продолжительности времени на пенсии.

В результате люди, родившиеся в 1966 году, выйдут на пенсию в возрасте 65 лет и одного месяца, а те, кто родился в 1978 году, — в 66 лет и одного месяца.

Ревизия каждые пять лет

Депутат от партии STAN Павла Пивонька Ванькова предложила проводить пересмотр реформы каждые пять лет, чтобы учитывать изменения в демографической ситуации. Она отметила, что такой подход более разумен, чем ежегодное повышение возраста, поскольку он учитывает непредвиденные обстоятельства, такие как пандемия COVID-19, которая может повлиять на смертность.

Также продолжаются обсуждения по вопросу досрочного выхода на пенсию для работников в сложных условиях труда, но окончательная договоренность по этому вопросу пока не достигнута.

Позиция профсоюзов

Глава партии TOP 09 и председатель Палаты депутатов Маркета Пекарова Адамова подчеркнула, что достигнутые договоренности являются результатом долгих переговоров, и ключевым для её партии является обеспечение устойчивости пенсионной системы.

Профсоюзы, тем не менее, критически относятся к повышению пенсионного возраста. Глава Чешско-Моравской конфедерации профсоюзов Йозеф Стредула назвал новый подход более позитивным по сравнению с первоначальным предложением, но подчеркнул, что профсоюзы продолжают настаивать на максимальном пенсионном возрасте в 65 лет. Стредула отметил, что проблема пенсионной системы могла бы быть решена иначе, если бы заработные платы были выше, а увеличение пенсионного возраста не было бы единственным выходом.

Правительство намерено внести изменения в пенсионную реформу с помощью поправок, которые, как ожидается, будут рассмотрены парламентом во втором чтении в конце сентября.