27 февраля 2023, 10:30 Экономика

Ремесленники исчезают за границу. Больше денег, лучше условия

Несмотря на ослабление евро по отношению к кроне, десятки тысяч людей из Южной Чехии, Плзенского или Карловарского края по-прежнему едут на работу в Германию или Австрию. Многие ремесленники, например, сразу же отправляются в Мюнхен. Причиной этого является не только более высокое денежное вознаграждение, но и лучшее социальное обеспечение, включая детские пособия, а в Австрии - 13-я и 14-я зарплаты.

Наиболее востребованными являются богатые регионы, такие как Бавария. Именно туда ежедневно добирается Иржи Трнка из Чкине в Прахатицах и зарабатывает на жизнь плотником в Хаузенберге, в 80 километрах от города.

"Тем не менее, это многократно окупается. Я получаю зарплату в два раза больше, чем мне предложили бы в Чехии, а также ежемесячное пособие на одного ребенка в размере 250 евро (около 5 900 чешских крон). Компания также компенсирует мне бензин", - хвалит Трнка своего нынешнего работодателя.

Аренда? Как в Праге

Он отметил, что вначале было сложнее. "Я не говорил по-немецки, и мне пришлось многому научиться. Зарплата в Германии довольно индивидуальна, есть большая разница, если ты работаешь через агентство, на заводе или в компании", - сказал Трнка, добавив, что агентство берет комиссию, и каждая компания платит разные деньги за одну и ту же работу.

Мирослав Хуттр из Побежовице Домажлицкого края ездит в Германию уже 14 лет. "Мне нужно было кормить семью. Зарплаты здесь занижены, условия не очень хорошие, поэтому я уехал", - объяснил 40-летний мужчина. В Баварии он начал работать механиком.

Он признается, что поначалу ему было трудно в чужой стране, в том числе из-за языкового барьера. Сейчас он работает профессиональным водителем.

"Если бы у нас в Чехии было немного лучше с деньгами, больше людей оставалось бы дома. Мы зарабатываем деньги на чужбине, но это за счет нашей семьи. Я уезжаю в четыре утра и возвращаюсь в семь или восемь вечера. Это просто цена, которую приходится платить", - добавил мастер.

Зузана Винтрова, бывший председатель Ассоциации мастеров, отметила, что многие мастера работают за минимальную зарплату, которая, по ее словам, не является достойной. "Во многих случаях непонятно, почему люди приезжают в приграничные районы, чтобы работать. Основная зарплата работника составляет примерно 12,45 евро в час, часто около 1 800 евро (42 600 чешских крон) в месяц нетто. Если они работают по таким специальностям, как плотники, сварщики и т.п., то они получают почти такую же зарплату здесь, в Чешской Республике", - сказала Винтрова.

Она отметила, что некоторые работники платят дополнительные деньги за бензин во время поездки и видят свою семью только вечером или в выходные дни. "Часто, например, для них решающее значение имеет пособие на ребенка, которое в Германии выше обычных 250 евро, начиная от третьего ребенка. Это позор для нашего государства, что оно позволяет десяткам тысяч работников и профессий, которые нам здесь нужны, бежать", - сказала Винтрова. Медсестры - одни из тех, кто в большом количестве ищет работу за границей.

Представители некоторых профессий зарабатывают в четыре раза больше.

В Мюнхене, например, они зарабатывают около 2 400 евро с регистрацией, которая включает языковой тест и наличие университетского диплома. Кроме того, многие из них также выполняют так называемую работу не по найму, где они могут заработать до 570 евро в месяц без уплаты налогов. Элишка Финтова из Чешских Будейовиц живет в Мюнхене уже шесть лет.

"Правда, если я буду считать все только в денежном выражении, то все равно буду немного лучше, чем медсестры в Чехии. Но это не так много, как в прошлые годы. Основные расходы - это арендная плата, которая примерно такая же, как и в Праге", - объяснила Финтова изданию Právo, добавив, что она без проблем сводит концы с концами и каждый год ездит как миниму в два заграничных отпуска.

Точно так же другие работники сферы обслуживания переезжают в более богатые регионы Германии или Австрии. "Я несколько лет работала в Альпах, а теперь я в Мюнхене. Конечно, главная причина - это зарплата, поскольку я зарабатываю в три-четыре раза больше, чем в южной Чехии", - говорит Люция Бернатова из Чешских Будейовиц.

Похожие новости

По данным Нацбанка, в настоящее время потребительские кредиты выдаются под 11% годовых и меньше.
Несмотря на то, что во многом именно благодаря этим талонам в ресторанах особенно в обеденное время много клиентов, владельцы заведений недовольны: они жалуются, что фактически дотируют компании, которые выпускают талоны, комиссия за использование талонов в 7 раз выше, чем при оплате банковской карт...
Уже более трёх лет евро стоит дороже 27 крон. Чешский национальный банк начал политику интервенции из-за экономического кризиса, ослабление кроны должно было поддержать чешскую экономику.
В случае своей победы в осенних выборах, Социал-демократическая партия Чехии (ČSSD) планирует настоящую налоговую революцию — создание четырёх разрядов налогообложения для частных лиц и трёх разрядов для компаний в зависимости от их годового дохода.
Ситуация на рынке недвижимости радует владельцев: высокий спрос на качественное жильё отражается на ценах, в престижных районах аренда недвижимости может арендатору обойтись вдвое дороже, чем раньше. Бывают и случаи, что одним жильём заинтересованы 30 человек.
Далеко не первый месяц стоимость овощей в чешских магазинах уверенно стремится вверх.
Идея совместного потребления набирает обороты и получает развитие во многих секторах экономики Чехии: транспорт, одежда, жилье, аксессуары для дома, помещения.
С 1 января 2017 года минимальная заработная плата в Чешской Республике составляет 11 тыс. крон, ранее её размер достигал всего 9,9 тыс. крон.
Организация dTest провела исследование, в котором сравнила уровень цен на электроэнергию и газ в Чехии со странами-соседями: Словакией, Польшей, Германией и Австрией.
В первом месяце 2017 года Чешское статистическое управление зафиксировало рост потребительских цен.
Форсирование правительством перехода индивидуальных предпринимателей на систему электронного декларирования (EET) может быть чревато хакерскими атаками и непредвиденными штрафами.
Чешские компании призывают правительство ускорить процедуру выдачи трудовых карт украинцам.