2 декабря 2025, 20:00 Экономика

Резервы тают даже у крупнейшей VZP. Грядёт революция в том, как мы будем платить за медицину?

Система чешского здравоохранения стремительно дорожает, а резервы страховщиков исчезают на глазах. Министерство здравоохранения прогнозирует, что в следующем году расходы публичного медицинского страхования достигнут почти 563 миллиардов крон, при этом дефицит составит как минимум 15,5 миллиарда. Однако формирующаяся коалиция предупреждает: реальный минус может быть ещё больше.

Особенно тревожным сигналом стало недавнее заявление крупнейшей страховой компании VZP: в 2026 году она ожидает дефицит в размере 12,7 миллиарда крон. На фоне этих данных разговоры о необходимости реформы системы приобретают срочный характер.

В новой правительственной коалиции ANO, SPD и Motoristů обсуждается принципиально новая модель финансирования. Речь идёт о введении двусоставного медицинского страхования, которое в корне меняет подход к уплате взносов. Впервые люди будут платить часть взноса напрямую выбранной страховой компании, а не полностью через процент от зарплаты.

Идея заключается в том, чтобы разделить страховой взнос на две части: основную, которая останется в виде процента от дохода, и дополнительную — фиксированную сумму, устанавливаемую самой страховой компанией. Это позволит страховщикам конкурировать между собой, а клиентам — выбирать наиболее выгодное и качественное обслуживание. Такая конкуренция, по мнению сторонников реформы, сможет оздоровить систему, повысить эффективность и усилить профилактику.

В проекте программы будущего правительства уже содержится обещание создать реальное конкурентное поле между страховыми компаниями. Партия Motoristů продвигала эту идею ещё в ходе выборов, утверждая, что подобная модель не увеличит общие расходы граждан, а в некоторых случаях даже немного снизит их для тех, кто заботится о здоровье или выбрал эффективно работающую страховую компанию.

На практике это может выглядеть так: человек продолжает платить процент от дохода, но фиксированную часть суммы устанавливает сама страховая компания. Эта сумма может быть разной, снижаться для тех, кто регулярно проходит профилактические осмотры, и формировать настоящую конкуренцию между страховщиками. Подобная модель успешно работает в Нидерландах и считается одной из самых эффективных в Европе.

Эксперты Национального экономического совета правительства также поддерживают такую реформу. По их мнению, фиксированная часть взноса поможет мотивировать людей следить за здоровьем, а страховые компании — работать качественнее и эффективнее. Однако экономисты подчёркивают, что необходимо продумать защиту для граждан с низкими доходами, чтобы реформа не стала для них чрезмерным финансовым бременем.

Тем временем расходы системы растут значительно быстрее доходов. По расчётам Министерства здравоохранения, государственные расходы на медицинское страхование в следующем году превысят 563 миллиарда крон. Потенциальный будущий министр здравоохранения Адам Войтех предлагает увеличить взносы за государственных застрахованных — пенсионеров, детей и безработных. Сегодня государство платит за них 2127 крон в месяц, в следующем году — 2188 крон. Это принесёт дополнительно лишь 3–4 миллиарда крон, что не решает проблему. По словам Войтеха, в 2027 году потребуется уже внеочередная и гораздо более значительная индексация.

Критики опасаются, что государство снова попытается закрыть дефицит за счёт бюджета, избегая необходимых системных изменений, которые обсуждаются уже много лет, но так и не были реализованы.

Похожие новости

Средняя зарплата в государственном секторе за последние три года выросла на 3 500 крон.
Крупнейший скидочный портал в Чехии Slevomat.cz сменил владельца.
Цены на жилье в Чехии растут намного быстрее, чем зарплаты жителей страны
Цены на молочные продукты в Чехии продолжают стремительно расти.
Более половины из 2,1 млн чехов, имеющих разрешение на предпринимательскую деятельность (živnostenský list), фактически не занимаются ею.
В понедельник правительство Чехии приняло решение об очередном повышении минимальной заработной платы до 12 200 крон с 1 января 2018 года
В последние годы в Чешской Республике увеличивается число работающих людей, которые находятся за чертой бедности. Если в 2011 году таких работников было 5%, то в 2015 году их доля составила почти 7%.
Студенты и выпускники ВУЗов в Чехии задаются очень важным вопросом: «Как и когда надо искать работу по специальности?» Надо ли начинать этот процесс, когда учишься в университете, или же сразу после его окончания?
Что делать с ЗП в 25000 ? Доступны ли мне варианты сберечь или приумножить финансы? Как вообще их можно сохранить? Доступны ли мне с такой ЗП в Праге инструменты инвестирования или обязательно быть миллионером?
На сегодняшнем заседании чешское правительство приняло единогласное решение о повышении минимального уровня заработной платы на 1,2 тыс. крон до 12,2 тыс. крон.
Неприятности могут случиться с каждым из нас: пожар, наводнение, стихийное бедствие, прочие форс-мажоры – нельзя дать стопроцентную гарантию, что этого никогда не произойдет с нами.
Согласно предварительным данным Чешского статистического управления, экономика ЧР во втором квартале 2017 года ускорила свой рост.