23 августа 2017, 15:20 Экономика

С января 2018 года увеличится минимальная заработная плата

В понедельник правительство Чехии приняло решение об очередном повышении минимальной заработной платы до 12 200 крон с 1 января 2018 года. С 2014 года такое случается уже в четвертый раз; в целом, за время действия нынешнего правительства минимальная заработная плата увеличится с 8 500 до 12 200 крон. На сегодняшний день минимальный заработок составляет 11 000 крон.

Прогресс налицо, однако поводов для радости все-таки мало: по сравнению с другими европейскими странами минимальная заработная плата в Чехии остается низкой. Сегодня этот показатель меньше, чем во многих соседних странах: ЧР не дотягивает до уровня Польши и Словакии, не говоря уже о Германии и Австрии. Данные по минимальной зарплате в некоторых странах Европы выглядят следующим образом:

Страна

Минимальная зарплата, евро

Минимальная зарплата, кроны

Люксембург

1 998,59

51 974

Ирландия

1 563,25

40 638

Бельгия

1 562,59

40 638

Нидерланды

1 551,6

40 352

Германия

1 498

38 948

Франция

1 480,27

38 480

Великобритания

1 396,9

36 322

Испания

825,65

21 476

Словения

804,96

20 930

Мальта

735,63

19 136

Греция

683,76

17 784

Португалия

649,83

16 900

Польша

473,27

12 298

Эстония

470

12 220  

Турция

442,89

11 518

Хорватия

442,06

11 492

Словакия

435

11 310

Чехия

420

11 000

Венгрия

412,66

10 738

Латвия

380

9 880

Литва

380

9 880

Румыния

318,52

8 294

Черногория

288,05

7 488

Сербия

247,93

6 448

Болгария

235,2

6 110

Албания

181,06

4 706

Что касается стран ЕС, то самая высокая минимальная заработная плата в Люксембурге (эквивалентна почти 52 000 чешским кронам), самая низкая – в Болгарии (6 110 крон). Если сравнивать только страны Восточной и Центральной Европы, то тут положение Чехии немного лучше: уровень минимальной зарплаты чуть выше среднего. Лидером региона является Австрия (1 677 евро или 43 602 крон), аутсайдером – Украина (в пересчете на кроны всего 2 938).

Нынешнее правительство пытается улучшить данный показатель. По мнению многих политиков, минимальная зарплата должна составлять примерно 40% от среднего заработка по стране и следует стремиться к этой цифре. А вот предприниматели считают, что очередное повышение минимальной зарплаты экономически не обосновано. Увеличение минимальной зарплаты на 11% - это, скорее, политический шаг, который не соответствует текущей экономической ситуации в стране.

Похожие новости

Домохозяйства и предприятия должны приготовится платить больше за электроэнергию, чем раньше.
В прошлом году средний оклад госслужащего вырос на 8,4%, а заработная плата работника частного сектора только на 6,8%.
С начала осени в Чехии подорожают страховые услуги для иностранных граждан.
В Veeam знают, что тестировщик — это прежде всего человек с особым мышлением. Глава Veeam QA Игорь Кацев рассказал о том, как он отбирает людей в свою команду...
Режим «Украина» — приоритет для иностранных работников из Украины действует уже два года, специалисты с востока получили возможность продлить своё пребывание в Чешской Республике. Бизнес предлагает удвоить количество рабочих карт.
Программа нового потока Школы бизнеса в Праге стартует уже 1 сентября. Набор в группу открыт, зарегистрироваться можно онлайн.
Чешские домохозяйства увеличивают расходы быстрее, чем растёт их доход. Люди верят, что экономика продолжит рост, показывает анализ Чешского бюро статистики.
Государственный долг в 2018 году вырос примерно на 89 млрд крон до 1,714 трлн.
Вы увидели объявление: «Ищем внимательного и любопытного сотрудника с живым умом, склонностью к умеренному перфекционизму и способностью генерить остроумные идеи». Кого вы себе представили?
На рынке труда Чехии заметен существенный «перегрев», что способствует инфляционным процессам из-за слишком быстрого роста зарплат.
Доставка свежих цветов, оригинальных букетов и композиций.
За последний год в Чешской Республике было зафиксировано несколько рекордных показателей: во-первых, в стране значительно увеличилось число долларовых миллионеров, во-вторых, вырос размер их финансового состояния.