24 июля 2025, 08:05 Экономика

Следи за доходами от летних подработок: как не потерять деньги и избежать налоговых проблем

Летние подработки — отличный способ заработать дополнительные деньги не только студентам, но и родителям в декрете. Однако, чтобы не столкнуться с налоговыми сложностями, важно следить за лимитами доходов.

Какой доход не вызовет налоговых хлопот?

Большинство тех, кто подрабатывает, не хочет разбираться с налоговыми декларациями и предпочитает, чтобы годовое перерасчёт налогов за них делал работодатель. Это возможно только при условии, что доход от подработки не превышает 11 499 Kč в месяц. С этой суммы автоматически удерживается 15% подоходного налога.

Важно: если вы работаете у нескольких работодателей одновременно и платите авансовый налог с каждой работы, то придётся подавать налоговую декларацию самостоятельно.

Подработка в декрете: как не потерять налоговую льготу?

Особенно внимательно к доходам стоит отнестись родителям в декрете. Если мама, находящаяся дома с ребёнком до трёх лет, зарабатывает не более 68 000 Kč в год, её супруг может воспользоваться налоговой льготой в размере 24 840 Kč. Эта сумма напрямую уменьшает налог на доход семьи.

Но будьте осторожны: даже небольшое превышение лимита может привести к потере этой выгоды. Поэтому либо зарабатывайте значительно больше, чтобы покрыть разницу, либо держите доход в пределах лимита.

С этого года условия получения льготы ужесточились — теперь необходимо, чтобы супруг или супруга действительно ухаживали за ребёнком до трёх лет. Однако появились и плюсы: теперь женщины в декрете могут официально подрабатывать у своего работодателя без риска потерять основное место работы.

Новый лимит: 11 500 Kč и влияние на пенсию

Если ваш месячный доход по договору превышает 11 500 Kč, с него удерживаются страховые взносы на социальное и медицинское страхование. Это не минус, а скорее плюс: такая подработка положительно влияет на будущую пенсию.

Кроме того, это позволяет избежать обязательных ежемесячных выплат на медицинское страхование в размере 2808 Kč, которые обязаны делать люди без официального дохода.

Подработка для подростков: можно работать с 14 лет

С этого года на летние подработки могут выходить и четырнадцатилетние подростки. Работать они имеют право:

При средней почасовой ставке 150 Kč подросток за два месяца может заработать до 42 000 Kč. Но если цель — не выйти за предел 11 500 Kč в месяц, придётся ограничить нагрузку до 19 часов в неделю.

Налоговые льготы для всех подрабатывающих

Любой работник, включая подростков, имеет право на основную налоговую скидку в размере 30 840 Kč в год (при условии подписания у работодателя так называемого «розового заявления»).

Совет: даже если вы работаете только часть года, вы можете вернуть переплаченный налог через подачу налоговой декларации и оставить себе ещё больше заработанного.

Похожие новости

Во втором квартале этого года среднестатистический показатель заработной платы в Чешской Республике составил 29 346 крон – это «грубый» доход, то есть зарплата до вычета налога.
Согласно исследованию «Барометр популярных сберегательных финансовых продуктов», уже седьмой квартал подряд чехи считают строительные сберегательный фонды наиболее привлекательным способом вложения инвестиций.
Ваш страховой агент обещает Вам великолепную страховку за удивительную цену? Не верьте сладким обещаниям, доверяйте только фактам!
Средняя зарплата в государственном секторе за последние три года выросла на 3 500 крон.
Крупнейший скидочный портал в Чехии Slevomat.cz сменил владельца.
Цены на жилье в Чехии растут намного быстрее, чем зарплаты жителей страны
Цены на молочные продукты в Чехии продолжают стремительно расти.
Более половины из 2,1 млн чехов, имеющих разрешение на предпринимательскую деятельность (živnostenský list), фактически не занимаются ею.
В понедельник правительство Чехии приняло решение об очередном повышении минимальной заработной платы до 12 200 крон с 1 января 2018 года
В последние годы в Чешской Республике увеличивается число работающих людей, которые находятся за чертой бедности. Если в 2011 году таких работников было 5%, то в 2015 году их доля составила почти 7%.
Студенты и выпускники ВУЗов в Чехии задаются очень важным вопросом: «Как и когда надо искать работу по специальности?» Надо ли начинать этот процесс, когда учишься в университете, или же сразу после его окончания?
Что делать с ЗП в 25000 ? Доступны ли мне варианты сберечь или приумножить финансы? Как вообще их можно сохранить? Доступны ли мне с такой ЗП в Праге инструменты инвестирования или обязательно быть миллионером?