16 марта 2020, 11:20 Экономика

Сотрудники чешских супермаркетов получат крупные премии

Кассиры в супермаркетах ежедневно общаются с сотнями людей. Мало того, что их не снабжают защитными масками или респираторами, им также приходится работать за коллег, которые вынуждены сидеть с детьми из-за закрытия школы, или за тех, кто вернулся домой из-за границы. Поэтому сетевые магазины резко увеличивают доплаты, чтобы удержать сотрудников и привлекать временных работников.

«Крупные сети выплачивают премии до 50-100%», - сказал Томаш Пруза, президент Конфедерации торговли и туризма.

По его словам, в магазинах большая нехватка персонала, потому что некоторые кассиры и другие работники вынуждены оставаться дома, чтобы присматривать за детьми-школьниками, а некоторые вернулись домой за границу, особенно в Украину.

Компании пытаются восполнить дефицит, нанимая временных работников, но в настоящее время это невозможно без разрешения на работу с продуктами питания. «У нас много кандидатов, но врачи не выдают им необходимого разрешения. Мы не можем нанять тысячи людей из-за этого», - говорит Пруза. Эта административная загвоздка противоречит заявлению правительства о необходимости поставок продовольствия.

Сетевые магазины продуктов питания подтверждают, что они значительно увеличили зарплату своих работников за последнюю неделю. «Мы даем людям специальную надбавку, работы действительно много, школы закрыты, и у многих сотрудников есть дети», - сказал представитель магазина Альберт Иржи Маречек.

Вознаграждения были также увеличены Kaufland, который поблагодарил сотрудников за их преданность. «Важно обеспечить продовольствие населением, и все наши сотрудники делают все возможное. Само собой разумеется, что они также вознаграждены за это чрезвычайное обязательство», - сказала пресс-секретарь Рената Майерл.

Сотрудники сети магазинов также перегружены работой, потому что покупатели запасаются продуктами. «Это влияет как на количество покупателей, так и на размер их покупок. Люди скупают еду, хотя для этого нет никаких оснований », - сказала представитель Lidl Зузана Хола. Все, от правительства до предприятий пищевой промышленности и розничной торговли, предупреждают, что товаров достаточно и никаких проблем не ожидается. Несмотря на закрытие границы, поставки из-за рубежа не пострадают и не будут затронуты.

Меры гигиены также усиливаются в магазинах по всей Чешской Республике. Все чаще встречаются устройства для дезинфекции рук, радио в магазинах призывает брать выпечку в одноразовых перчатках, возросла частота уборки и сотрудники проходят специальное обучение.

Количество покупок также возросло, потому что 1,7 млн школьников остаются дома, и семьям приходится больше готовить.

Тем не менее, отсутствие защитных масок или респираторов остается актуальной проблемой в сфере торговли. «Министерство здравоохранения заявляет, что снабжение респираторами магазинов не является приоритетной задачей правительства», - сказал Пруза.

Похожие новости

Крупная китайская компания Wangfeng в минувшее воскресенье, 19 июня, в городе Ханчжоу подписала меморандум с чешским предприятием Direct Fly.
Чешская Республика заняла пятое место в рейтинге стран Европейского союза с самыми дешевыми ценами на продовольственные товары, в категории «молоко, сыр и яйца» Чехия расположилась на второй строчке
Крупнейший китайский коммерческий банк Industrial and Commercial Bank of China (ICBC), входящий в «Большую четвёрку» банков Поднебесной, откроет филиал в Чешской Республике.
Банки больше не будут иметь возможность предоставлять ипотечный кредит на 100% стоимости имущества, лимит составит 95% от стоимости недвижимости.
Чешское правительство не смогло найти применения для огромного барочного дворца под названием Дом инвалидов, поэтому выставило его на продажу.
«В прошлом году в мае уровень безработицы в нашей стране составлял 6,4%, сегодня же этот показатель ровно на 1% ниже – это прекрасное достижение», – говорят представители государственного учреждения.
Чешская Республика, вступившая в состав Европейского союза в начале 2000-х годов, до сих пор не соответствует необходимым европейским требованиям для вступления в еврозону.
Средняя заработная плата в Чешской Республике в реальном выражении выросла в первом квартале 2016 года на 3,9% в годовом исчислении.
Компании, которые выпускают талоны на питание (stravenky), требуют ужесточить правила использования этих талонов.
Настоящее «сокровище» Чехии — пивоваренный завод Plzeňský Prazdroj — в ближайшее время сменит владельца.
Согласно планам ведомства, с 1 января 2017 года минимальная зарплата будет повышена на 1100 крон и составит 11000.
Индивидуальные предприниматели, зарегистрированные в Чешской Республике, пользуются всеми лазейками и возможностями, чтобы не перечислять в государственные органы значительные суммы.