15 июля 2024, 23:45 Экономика

Участие в коллективных исках выгодно в большинстве случаев, утверждает адвокат по новому закону

Судиться с компанией, которая нанесла ущерб потребителям, стало проще. В Чехии вступил в силу закон о коллективных исках, который позволяет людям объединяться и подавать иски совместно. Это устраняет проблему, когда идти в суд одному было финансово невыгодно. Пострадавших будут представлять потребительские организации, и в случае проигрыша истец ничего не платит. Если иск будет удовлетворен, каждый участник получит долю от компенсации.

Адвокат из компании Rödl & Partner, специализирующаяся на потребительском праве, Кристина Новакова считает закон про-потребительским.

Критики закона утверждают, что он менее эффективен по сравнению с аналогами в других европейских странах. Например, в Чехии коллективный иск можно подать только против компании, но не против государства, местного самоуправления или работодателя.

"В некоторых случаях государство, муниципалитет или край могут быть рассмотрены как предприниматели, если они заключают договоры, связанные с их коммерческой деятельностью," — объясняет Новакова. "Однако закон пока не вступил в силу, поэтому практика его применения неизвестна."

Основные положения закона

Закон использует модель "opt-in", что означает активное присоединение к иску. Потребители должны сами заявить о своем желании участвовать.

"Модель opt-in более подходящая, потому что потребитель выражает желание участвовать и активно участвует в процессе," — говорит Новакова.

Опасения по поводу злоупотреблений

Некоторые предприниматели боятся, что закон может быть использован для конкурентной борьбы через суды.

"Однако коллективные иски не оказывают столь серьезного влияния, как, например, подача кредиторского заявления о банкротстве," — отмечает адвокат.

Вознаграждение за успешный иск

Максимальная сумма вознаграждения для истца составляет 16% от присужденной компенсации или 2,5 миллиона крон.

"Размер вознаграждения устанавливается судом в начале процесса, и потребитель заранее знает, на что он идет," — говорит Новакова. "В большинстве случаев участие в коллективном иске будет выгодным, даже с учетом вознаграждения истцу."

Вопрос финансирования

Некоторые потребительские организации опасаются, что недостаток финансирования может стать препятствием для подачи исков. Однако адвокат уверяет, что успешный истец имеет право на возмещение судебных расходов, включая оплату адвокатов.

Заключение

Новый закон, направленный на упрощение доступа потребителей к правосудию, по мнению Новаковой, однозначно является про-потребительским. Однако его эффективность будет понятна только с практикой.

Примеры недавних случаев, когда коллективные иски могли бы быть полезны, включают:

Похожие новости

Плата за переключение на другого оператора мобильной связи будет уменьшена, а также будет сокращен срок передачи телефонных номеров
Самая масштабная и представительная неделя российского кино Flash Film Festival пройдет в Праге и в Карловых Варах с 19 по 25 ноября.
Чешская Республика заняла 41-е место в рейтинге Doing Business-2020 Всемирного банка и Международной финансовой корпорации
Недавно епископство Ческе Будеёвице стало владельцем акций Artesa Capital в размере 9,5%.
Чешская торговая инспекция в сотрудничестве с таможенной службой провела внеочередную проверку ресторанов и торговых автоматов в зале вылета аэропорта имени Вацлава Гавела
Крупные энергетические компании на чешском рынке готовятся поднять цены на электроэнергию
Рождественские покупки уже начались. Это подтверждают несколько компаний, которые доставляют товары в Чехию
Ежегодно в Чехии используется около 100 млн пластиковых бутылок и лишь небольшая их часть впоследствии перерабатывается.
Чешская Республика опустилась на 32 место в международном рейтинге конкурентоспособности Всемирного экономического форума (ВЭФ).
Закон, запрещающий продажи в магазинах в праздничные дни, будет продолжать действовать
Пользователи, которые все еще используют Windows XP, должны быть осторожны
Министерство труда и социальных дел договорилось с работодателями и профсоюзами о новом Трудовом кодексе, который приведет к фундаментальным изменениям