сегодня в 18:30 Экономика

Уровень безработицы в Чехии в августе не изменился, но число вакансий выросло

В августе уровень безработицы в Чехии остался на уровне 3,8%, и к концу месяца без работы оставались 286 320 человек. Работодатели предлагали 263 247 вакансий, и это уже девятый месяц подряд, когда число соискателей превышает количество предложений работы.

Число вакансий впервые с марта увеличилось по сравнению с предыдущим месяцем — на 1221 по сравнению с июлем, согласно данным, опубликованным в понедельник Чешским управлением труда (ÚP ČR). В августе прошлого года уровень безработицы в стране был ниже — 3,6%.

По данным управления, стабильный уровень безработицы типичен для летнего периода. Работодатели обычно не проводят значительных кадровых изменений во время отпусков. Однако в конце августа 3232 человека начали работать в образовательных учреждениях, что сделало эту отрасль самой популярной среди трудоустроенных в августе, за ней с большим отрывом следуют оптовая торговля, общественное питание и гостиничный бизнес.

На конец августа и начало сентября традиционно приходится всплеск регистрации выпускников и молодежи на бирже труда. "Выпускники и молодые люди, которые не смогли поступить в учебные заведения или еще не нашли работу, должны зарегистрироваться в службе занятости, иначе им придется самостоятельно оплачивать медицинское страхование," — напомнил генеральный директор ÚP ČR Даниэль Криштоф.

Самый высокий уровень безработицы в августе был зафиксирован в Устецком крае — 6%. Самая низкая безработица наблюдается в Праге, где она составила 2,9%. Среди отдельных районов страны самый высокий уровень безработицы был зарегистрирован в Мосте (8,5%), а самый низкий — в районе Прага-Восток (1,5%).

На одно свободное рабочее место в Чехии в августе приходилось в среднем 1,1 соискателя. Самый высокий уровень конкуренции на рынке труда наблюдался в Карвинском районе, где на одну вакансию претендовали 10,5 человека. Наименьшее количество безработных на одно место зафиксировано в районе Млада-Болеслав — всего 0,2 человека.

Ситуация на рынке труда: анализ экспертов

Экономические аналитики считают, что августовская стагнация уровня безработицы была ожидаемой и соответствует сезонным тенденциям. Однако, несмотря на это, уровень безработицы остается выше по сравнению с прошлым годом, что свидетельствует об охлаждении рынка труда. По прогнозам, к концу года безработица может подняться до 4%, однако массовых увольнений не предвидится.

"Развитие рынка труда в августе было обусловлено несколькими факторами, включая увольнения на нескольких крупных предприятиях и регистрацию на бирже труда части выпускников учебных заведений," — отметил главный экономист UniCredit Bank Павел Собишек. "Принимая во внимание эти обстоятельства, нет необходимости воспринимать текущую ситуацию на рынке труда как драматическую — рынок остается достаточно стабильным," — добавил он.

Генеральный директор компании Randstad ČR Мартин Янски также отметил, что августовская стагнация безработицы была результатом комбинации различных факторов. "С одной стороны, мы наблюдали оживление в сфере услуг и высокий спрос на рабочих, особенно в автомобильной промышленности. С другой стороны, летние месяцы характеризовались меньшим количеством людей, ищущих работу, и ограниченными наборами в компании из-за отпусков и низкой потребности в сезонных работниках."

Главный экономист České bankovní asociace Якуб Сейдлер указал, что рост безработицы в июле и ее стабилизация в августе — это обычное сезонное явление, соответствующее прошлым годам. В то же время главный экономист Deloitte Давид Марек подчеркнул, что уровень безработицы в августе на 0,2 процентного пункта выше, чем в прошлом году, что также свидетельствует о некотором охлаждении рынка труда.

В ближайшие месяцы аналитики ожидают стабилизации уровня безработицы, хотя к концу года он может достичь 4%. В целом, несмотря на признаки замедления, массовых увольнений не предвидится, а рынок труда остается в состоянии относительно стабильного равновесия.

Похожие новости

В июле уровень безработицы в Чехии достиг 3,8%, что на 0,2 процентных пункта выше, чем в июне и мае. Основная причина роста — окончание эффекта сезонных работ. На конец июля количество безработных составило 283 011 человек
Предложение новых квартир в Праге после двухлетнего перерыва заметно увеличилось. Во втором полугодии на рынок поступило рекордное количество — 2 200 новых квартир. Это оживление уже отразилось на небольшом снижении продажных цен.
Доходы в сфере услуг в Чехии продолжают уверенно расти. Во втором квартале они увеличились на 2,5% по сравнению с тем же периодом прошлого года, а в первом квартале, согласно пересмотренным данным, возросли на 1%.
Текущая ситуация на рынке ипотеки в Чехии не сулит хороших новостей для заемщиков. В начале августа средняя предложенная процентная ставка по кредитам на жилье составила 5,42%, что лишь на 0,07% ниже, чем месяцем ранее.
Практически вечные: как новые правила ЕС сделают вашу бытовую технику надежнее
В июле этого года в Чехии зафиксировано рекордное количество корпоративных банкротств. За месяц было объявлено 64 банкротства компаний, что на три больше по сравнению с июнем
Промышленное производство в Чехии продолжает снижаться. В июне зафиксировано падение на 3,4% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года, тогда как в мае снижение составило 3,2%.
Розничные продажи в Чехии в июне увеличились седьмой месяц подряд. Рост ускорился до 4,4 процента по сравнению с пересмотренными майскими тремя процентами, при этом наибольший вклад внесли интернет-продажи.
Биржи сообщают о драматическом падении стоимости биткойна. Самая известная криптовалюта в мире потеряла за несколько дней сотни тысяч крон своей стоимости. Падение курсов затронуло также другие криптовалюты, например, эфир.
Осталось всего несколько недель до значительного изменения, которое затронет сотни тысяч чешских семей. С сентября значительно увеличатся комиссии за перевод ипотеки в другой банк.
С 2025 года при устройстве на новую работу испытательный срок для сотрудников увеличится на треть. Для рядовых сотрудников он продлится с трех до четырех месяцев, а для руководителей — с шести до восьми.
Спрос на современные заводы и склады вновь оживает. Основным двигателем спроса сейчас являются производственные помещения. Компании, которые ранее предпочитали дешевые производства в Азии, теперь выбирают места ближе к конечным потребителям.