В декабре 2024 года уровень безработицы в Чехии увеличился до 4,1% по сравнению с 3,9% в ноябре. Без работы оставались 306 478 человек, что на 16 тысяч больше, чем месяцем ранее. Одновременно сократилось количество вакансий, предложенных работодателями: их стало на 9 тысяч меньше, всего 246 573. Для сравнения, в декабре 2023 года уровень безработицы составлял 3,7%.
Регионы с самой высокой и низкой безработицей
Самый высокий уровень безработицы зафиксирован в Устецком крае — 6,2%, а также в Моравскосилезском крае — 5,8%. Наименьший процент безработных был зарегистрирован в Праге, где уровень безработицы составил 2,8%. Среди отдельных районов лидером по безработице стал Карвинский район с показателем 8,5%, а наименьший уровень зафиксирован в районе Прага-Восток — всего 1,5%.
Ситуация на рынке труда
На одну вакансию в декабре приходилось 1,2 претендента. Наиболее острый дефицит рабочих мест отмечался в Карвинском районе, где на одну позицию претендовали 11,4 человека. Наоборот, в районах Млада-Болеслав, Прага-Восток и Прага-Запад этот показатель составил всего 0,3.
Кто чаще всего ищет работу
Средний возраст безработных составил 42,7 года. Чаще всего безработными оказываются люди с низкой квалификацией: 73,8% вакансий рассчитаны на работников с базовым или средним образованием. В число наиболее востребованных профессий вошли строители, монтажники, операторы вилочных погрузчиков, водители грузовиков, уборщики и повара.
Экономисты о причинах и решениях
По словам экономиста Михала Скоржепы, сезонное увеличение безработицы в конце года является нормальным явлением. Однако он отметил, что общий уровень безработицы в Чехии остается необычно низким, что связано с низкими заработными платами. «Чешские сотрудники недостаточно настойчиво требуют повышения зарплат, что делает труд в Чехии сравнительно дешевым», — пояснил он. Экономист считает, что рост зарплат может изменить ситуацию, сократив число компаний, готовых нанимать новых работников.
Президентка Ассоциации кадровых агентств Ярослава Резлерова заявила, что работодатели сталкиваются с долгосрочной нехваткой кадров. По её словам, в 2024 году 66% компаний сообщили, что не могут заполнить вакантные позиции.
Аналитик рынка труда Томаш Эрвин Домбровский отметил, что сложнее всего найти работу людям в возрасте или тем, кто ухаживает за близкими. В качестве решения он предлагает переквалификацию, как радикальную, так и постепенное повышение квалификации.
Промышленность и строительство: результаты за ноябрь
Чешский статистический офис опубликовал данные о состоянии промышленности. В ноябре 2024 года промышленное производство снизилось на 2,7% в годовом выражении. Основной вклад в падение внесло снижение объемов производства автозапчастей и изделий из резины и пластика. Однако строительная отрасль показала рост на 2,5% после трёх месяцев снижения, чему способствовала низкая база сравнения из-за дождливой погоды в ноябре 2023 года.
Чешская экономика сталкивается с вызовами, но эксперты уверены, что грамотная адаптация рынка труда и рост квалификации работников помогут улучшить ситуацию.
