23 мая 2022, 21:45 Экономика

В прошлом году медианная заработная плата в Чехии выросла до 35 169 крон

Медианная заработная плата в Чехии в прошлом году выросла примерно на 6% до 35 169 крон. В то время как для мужчин она составляет 37 070 чешских крон, для женщин - 32 800 чешских крон. Менее 3% сотрудников в прошлом году имели месячную зарплату более 100 тыс. крон. Это следует из публикации «Структура заработной платы работников», которую опубликовало Чешское статистическое управление. Медианная заработная плата делит работников на две равные части с более низкой и более высокой заработной платой. Эта цифра ниже средней заработной платы. В прошлом году в Чехии она составила 37 839 крон. Однако в целом две трети работников не достигают средней заработной платы.

Данные также показывают, что в прошлом году 5% мужчин имели заработную плату менее 17 806 чешских крон, а женщинs – менее 17 481 чешской кроны. С другой стороны, 5% самых высокооплачиваемых мужчин зарабатывали более 90 867 чешских крон, а женщины - 69 882 чешских кроны. 2,72% всех служащих получали заработную плату в размере более 100 тыс. крон, из них 3,87% мужчин и 1,33% женщин.

Опубликованное исследование содержит данные о заработной плате в подробной разбивке, например, по полу, возрасту, образованию и занятости. В отличие от других данных о заработной плате, издание напрямую отслеживает заработную плату отдельных сотрудников, а не общие объемы на уровне компаний или организаций. Оно также содержит данные обо всех компонентах валового заработка, а также данные о сотрудниках. «Таким образом, Чешское статистическое управление получает очень подробную статистику, которая служит для детального анализа рынка труда и его развития», — говорится в статистике.

Похожие новости

портреты среднестатистических чешских граждан, которые чаще всего берут кредиты на строительство жилья.
Европейская комиссия обнародовала очередной рейтинг конкурентоспособности европейских регионов, в котором Братислава (96 место) обошла Прагу (102).
Чешские богатеи стали искать более безопасные инвестиции для своего капитала.
Согласно результатам международного исследования уровня жизни, чешские граждане вынуждены отдавать до 80% от своего чистого дохода на погашение стоимости аренды квартиры или дома.
С сегодняшнего дня, 1 марта, более 200 тыс. крупных и мелких компаний в Чешской Республики обязаны начать использовать систему электронного учёта выручки (EET).
Чехия хочет, чтобы лучшие финансисты из Европейской банковской администрации переехали в Прагу. Методы мотивации весьма интересны, например, сотрудники, которым бы в Чехии пришлось довольствоваться более низкой зарплатой, получили бы бесплатные годовые билеты в пражский зоопарк.
1 декабря 2016 года в Чешской Республике начала действовать система электронного учёта выручки. В рамках первого этапа к ней были подключены предприятия из сфер проживания (отели, пансионы, гостиницы, хостелы) и питания (бары, рестораны, кафе).
Национальный банк Чешской Республики устал бороться с обменными пунктами, которые постоянно обманывают иностранных гостей, выставляя на показ один курс, а потом, совершая операцию по обмену средств совсем по иному, более невыгодному.
Букмекерская компания Fortuna стала первым в Чехии онлайн-казино, получившим лицензию на деятельность в интернете.
Сегодня в заключительном чтении депутатами был утвержден законопроект об упаковке, согласно которому магазинам запрещается бесплатно раздавать полиэтиленовые пакеты.
Крупнейший по размеру активов американский банк JPMorgan Chase признал экономику Чешской Республики развивающейся.
По данным Нацбанка, в настоящее время потребительские кредиты выдаются под 11% годовых и меньше.