14 июня 2021, 23:10 Экономика

В рейтинге розничных компаний Чехии с точки зрения устойчивого развития победила компания Kaufland

Согласно исследованию Impact Metrics, первое место в области устойчивого развития в 2019 году заняла торговая сеть Kaufland. За ней последовали Makro и Ikea. Это первый рейтинг компаний, работающих на чешском рынке, с точки зрения устойчивого развития. Оценка была непростой, так как у многих компаний нет необходимых данных.

«Активно задействованы 14 сетей. Мы просили больше, но остальные не дали нам никаких данных. Вот почему Albert, Globus и Billa заняли последние места. Конечно, если бы они опубликовали данные, у них были бы гораздо лучшие результаты», - говорит Дэн Хойер, отвечающий за методологию, сравнение и интерпретацию данных в Impact Metrics.

В исследовании оценивались отдельные торговые сети по трем направлениям, а именно экологическим, социальным и с точки зрения управления компанией. В экологической категории оценивались данные об углеродном следе, потреблении электроэнергии, воды, количестве пищевых отходов и продуктов питания, переданных в продовольственные банки.

Самой большой проблемой оказалось отсутствие необходимых данных. По словам Хойера, почему некоторые компании, например, не публикуют данные о пищевых отходах, можно только догадываться. «Большинство из них - транснациональные корпорации. Таким образом, данные могут быть рассчитаны для всей группы, и они не корректируются для Чешской Республики. Другие компании вообще не смотрят на это. И, конечно, наверняка есть компании, которые следят за этим, но не публикуют, потому что не уверены в результате или не хотят этим хвастаться», - говорит он.

Из четырнадцати сравниваемых компаний только семь имели хотя бы какие-то общедоступные данные.

С точки зрения потребления энергии сети розничной торговли непродовольственными товарами, как правило, находятся в более выгодном положении, чем продовольственные сети. «Интересно, что сеть Kaufland имеет очень хорошее энергопотребление. Если пересчитать их потребление на торговую площадь, словацкий Kaufland окажется лучшим в сравнении с чешским Kaufland», - описывает Дан Хойер.

Помимо окружающей среды, программа Impact Metrics также оценила социальные аспекты, а именно гендерный баланс между всеми сотрудниками и руководством. «IKEA показала лучшие результаты в этой категории», - говорит Дэн Хойер.

По словам Хойера, представительство мужчин и женщин в компании не всегда может быть равным. В одних секторах больше мужчин, в других - женщин. «Поэтому мы отслеживали представительство женщин в компании и количество женщин на руководящих должностях. Другими словами, удастся ли женщинам подняться на более высокие должности в компании», - добавляет Хойер.

В категории управления компанией оценивалась прозрачность данных, то есть, сколько отслеживаемых данных компания активно публикует в своем отчете о корпоративной социальной ответственности. «Прозрачность - одно из основных условий устойчивости, поэтому мы сочли это необходимым», - комментирует Хойер.

«Kaufland смог выиграть в основном благодаря активной публикации всей важной информации в своем отчете по корпоративной социальной ответственности. Это основная предпосылка, на которой мы основывались, и мы считаем, что она уже должна быть стандартом. Нам приходилось запрашивать другие сети, и где-то мы не получали никакой информации даже после того, как активно задавали вопросы», - говорит Дэн Хойер об общих результатах.

Рейтинг компаний с точки зрения устойчивого развития:

  1. Kaufland CZ
  2. Makro CZ
  3. Ikea CZ
  4. ASKO
  5. Tesco CZ
  6. Kaufland SK
  7. Penny CZ
  8. Lidl SK
  9. Rossmann CZ
  10. Lidl CZ
  11. DM
  12. Globus
  13. Albert
  14. Billa

Похожие новости

С начала 2025 года в Чехии изменится подход к ведению базы данных вакансий на бирже труда. Будут удаляться позиции, которые остаются в списке более шести месяцев, но уже могут быть неактуальными. Если вакансия всё ещё открыта, работодателям
С 1 января возврат переплат за лекарства останется в прошлом. Теперь фармацевты при продаже рецептурных препаратов с доплатой сами будут отслеживать, достиг ли пациент защитного лимита. Если лимит уже выполнен, доплата станет меньше
Инвестиционная группа PPF, принадлежащая Ренате Келлнеровой и её семье, объявила о покупке компании Quinn Hotels Praha, которой принадлежит крупнейший отель Чехии — Hilton Prague. Сделка сейчас находится на рассмотрении чешского Управления
С начала января 2025 года пенсии в Чехии увеличатся на несколько сотен крон благодаря традиционной январской индексации. Средний размер пенсии по старости вырастет на 358 крон и составит 21 080 крон. Подобное повышение затронет также инвалидные
Что делать, если семья владеет крупным бизнесом или значительным капиталом? Как распределить обязанности между родственниками, вовлечь младшее поколение и одновременно сохранить баланс? Эти вопросы освещает исследование Family Wealth Report,
С января 2025 года многие должники, находящиеся в состоянии исполнительного производства или процедуры банкротства, столкнутся с сокращением незабираемой суммы.
В Чехии сложилась уникальная ситуация: множество товаров продается исключительно со скидками, поскольку за полную цену их практически никто не покупает. Несмотря на снижение инфляции и рост заработной платы в 2024 году, этот тренд остается неизменным
Всего несколько дней остается до истечения соглашения между Россией и Украиной, которое позволяет поставлять природный газ в Центральную Европу. На фоне приближающегося дедлайна европейские страны лихорадочно ищут выход
После рекордного 2024 года, в течение которого было введено в эксплуатацию более 100 километров новых автомагистралей, следующий год также обещает стать позитивным для водителей. Управление автодорог и автомагистралей планирует открыть 73,3 километра
С нового года сотрудники, работающие на удалёнке, увидят увеличение компенсаций за расходы, связанные с их работой из дома. Это касается оплаты электроэнергии, воды и отопления. Размер компенсации вырастет с 792 до почти 845 крон в месяц.
В России сливочное масло продают в супермаркетах в запирающихся коробках, в Чехии — на него выстраиваются очереди. Пока одни запасаются им впрок, замораживая десятки пачек, другие ищут рецепты выпечки без масла. Несмотря на ажиотаж
Реформа пенсионной системы в Чехии предусматривает выход на пенсию в 67 лет для тех, кто родился после 1989 года. Однако, согласно опросу агентства STEM/MARK, лишь 7% граждан готовы представить себя работающими в этом возрасте.