29 августа 2024, 11:30 Экономика

Юречка: Деньги на зарплаты нашли, но не для всех

Чешское правительство предложило увеличить зарплаты части государственных служащих с сентября, а с нового года повысить их всем. Однако профсоюзы отказались от переговоров, сообщил в интервью министр труда и социальных дел Мариан Юречка (KDU-ČSL).


Министр Юречка признал, что в правительстве приняли окончательное решение не увеличивать зарплаты государственным служащим, даже если речь шла бы только о некоторых из них. Первоначально правительство предлагало повысить зарплаты на 5% и 3% для определенных категорий сотрудников. Как рассказал Юречка, эти проценты были рассчитаны исходя из необходимости поддержать тех, кто испытывает наибольшие финансовые трудности. Предполагалось, что повышение затронет около 348 тысяч работников – например, поваров, непедагогический персонал и муниципальных служащих – что в среднем должно было бы принести им около 900 крон в месяц.

Чтобы реализовать это повышение, министерствам нужно было бы самостоятельно найти средства в текущем бюджете – это около одной миллиарда крон. Однако для всех служащих денег не хватило бы. Дополнительные средства должны были быть выделены из городских и региональных бюджетов, а также из средств медицинского страхования.

Переговоры с профсоюзами сорвались

Предложение правительства было отвергнуто профсоюзами, которые заявили, что на них оказали давление и поставили перед выбором: либо принять предложение, либо остаться без повышения зарплат. Юречка это категорически отверг, подчеркнув, что правительство стремилось найти компромисс, несмотря на то, что бюджет этого не предусматривал.

Правительство было готово согласовать дальнейшее повышение с 1 января, что должно было быть отражено в бюджете, который будет представлен 31 августа. Однако профсоюзы отказались продолжать обсуждения, и переговоры закончились.

Что дальше?

В правительстве надеются вернуться к обсуждению повышения зарплат с января, но Юречка не уверен, что какое-либо решение будет принято в ближайшее время. Он также отметил, что в ряде ведомств возможно повышение через систему бонусов, но это не касается работников, занятых на муниципальном и региональном уровне.

Изменения в системе поддержки безработных

Министр также рассказал о планах изменения системы поддержки безработных. В первые три месяца после потери работы поддержка будет увеличена до 80% от предыдущей зарплаты, а после шести месяцев она, наоборот, снизится до 40%. Это должно повысить экономическую безопасность тех, кто решает сменить работу, не опасаясь резкого падения уровня жизни.

Будущие реформы

В ближайшее время правительство также планирует внести изменения в трудовое законодательство, включая возможность летних подработок для подростков с 14 лет. Юречка отметил, что это важный шаг для повышения гибкости на рынке труда, который даст молодым людям возможность получить опыт и немного заработать.


Эти решения вызвали неоднозначные реакции, как среди других министров, так и среди общественности. Однако Юречка уверен, что предлагаемые меры помогут улучшить ситуацию на рынке труда и создать более устойчивую и справедливую систему социальных выплат.

Похожие новости

С июля в Чехии начнёт действовать повышение сборов за переработку упаковки — и это уже вызывает волну критики со стороны производителей и торговцев. Несмотря на попытки депутатов замедлить процесс, парламент не успел принять изменения вовремя.
Экономика Китая всё ощутимее испытывает на себе последствия обострившегося торгового конфликта с Соединёнными Штатами. Новые данные, опубликованные Национальным статистическим управлением Китая, ясно показывают: в апреле замедлились
Летние каникулы уже на пороге, а студенты и школьники спешат найти сезонную подработку. Однако рынок пока не радует: количество предложений в этом году заметно ниже, чем в прошлом. Несмотря на это, рекрутеры уверены — к началу сезона вакансий
Если бы женщины, ухаживающие за маленькими детьми, могли работать в желаемом формате, в государственную казну ежегодно поступало бы до 10 миллиардов крон. Эти средства могли бы пойти, например, на финансирование полиции или пожарной службы.
В свете закрытия двух заводов Volkswagen в Германии, Целльмер подчеркнул, что для Škoda Auto подобной угрозы нет. Заводы в Чехии работают на полную мощность, спрос на автомобили высокий, и отмены смен или сокращения производства не предвидится.
Тысячи, а то и десятки тысяч людей, которые установили у себя дома солнечные панели, до сих пор не подписали договор с поставщиками электроэнергии, регулирующий ответственность за расхождения между ожидаемым и фактическим объемом выработки.
Ирландская бюджетная авиакомпания Ryanair завершила прошедший финансовый год с прибылью в размере 1,61 миллиарда евро (около 40 миллиардов крон), что на 16 % меньше по сравнению с предыдущим годом. Несмотря на снижение прибыли
Количество неплательщиков аренды в Чехии по итогам прошлого года снизилось — с 2,8% до 2,4%. Однако ситуация на рынке аренды от этого не улучшилась. Напротив, всё больше владельцев квартир ужесточают отбор арендаторов, требуют повышенные депозиты
Власти Чехии решили стимулировать пожилых людей оставаться на рынке труда и предложили им значительное финансовое преимущество. С января 2025 года работающие пенсионеры могут получить новую скидку — освобождение от уплаты пенсионных взносов.
Банки и строительные сберегательные кассы Чехии выдали в апреле новые ипотечные кредиты на сумму 26 миллиардов крон. Это на 4 % меньше, чем в марте. По данным Чешской банковской ассоциации (ČBA), такой спад объясняется как сезонными факторами
Президент Петр Павел утвердил два ключевых закона, которые радикально изменят систему социальных выплат в Чехии. Новая мера господдержки получила неофициальное название «супердобавка» и объединит сразу несколько существующих пособий в одну
Финансовая стабильность остаётся недосягаемой мечтой для значительной части чешских домохозяйств. По данным свежего социологического опроса, почти каждая четвёртая семья в Чехии не имеет никаких сбережений на случай непредвиденных расходов