14 июля 2024, 21:00 Экономика

Зарплата не главная для поколения Z в Чехии

Для представителей поколения Z в Чехии, самой молодой работающей группы, наибольшим приоритетом при выборе работы является баланс между работой и личной жизнью, а не высокая зарплата. Согласно исследованию компании Deloitte, почти треть из них считает это ключевым фактором.

Результаты исследования

Исследование показало, что 30% чехов из поколения Z считают важным иметь баланс между работой и личной жизнью. Вторым по значимости фактором для них является уровень дохода и финансовые льготы на рабочем месте, включая условия декретного отпуска и возможность брать отгулы. Это отметили 21% респондентов.

Миллениалы, поколение старше, также ценят баланс между работой и личной жизнью, но для них зарплата имеет почти такое же значение. Баланс важен для 28% миллениалов, а зарплата для 27%. Финансовые льготы важны только для 17%.

Эксперт по HR трендам в Deloitte Андреа Черна отметила: «Не удивляет, что для молодых чехов важен баланс между работой и личной жизнью больше, чем зарплата. Они понимают, что неподходящая работа или работодатель могут негативно повлиять на качество их жизни».

Частичная занятость и гибкий график

Респонденты предложили работодателям создавать больше рабочих мест с частичной занятостью, чтобы помочь сотрудникам балансировать работу и личную жизнь. Это важно для каждого четвертого представителя поколения Z и каждого третьего миллениала.

Около трети обеих групп рекомендуют работодателям вводить гибкий график и возможность удаленной работы по желанию сотрудников.

Причины смены работы

Недостаточная зарплата стала основной причиной смены работы для обеих групп: 29% представителей поколения Z и 22% миллениалов назвали это фактором. Второй по значимости причиной стало выгорание (19%), за которым следует недостаток возможностей для карьерного роста (18% поколения Z и 13% миллениалов).

Работа из дома

Хотя пандемия ускорила тренд на работу из дома, большинство работодателей вновь требуют присутствия сотрудников в офисе. Более половины респондентов обеих групп подтвердили это.

В настоящее время большинство молодых людей работает исключительно из офиса (59% поколения Z и 63% миллениалов). Только треть работает гибридно, совмещая работу из дома и офиса (33% поколения Z и 28% миллениалов). Полностью из дома работает лишь 8% представителей поколения Z и 9% миллениалов.

Дэвид Батал, ведущий партнер отдела аудиторских услуг Deloitte, отметил: «Не все позиции позволяют работать из дома, но такие низкие цифры удивляют. Похоже, многие компании по-прежнему отрицательно относятся к гибкости, работе из дома и частичной занятости. Важно прислушиваться к желаниям и потребностям кандидатов, которых сейчас на рынке не так много».

Опрос и его участники

В этом году в опросе Deloitte приняли участие 500 респондентов из Чехии (300 представителей поколения Z и 200 миллениалов). Это часть глобального исследования, в котором участвовало почти 23 тысячи респондентов из 44 стран мира.

Похожие новости

На ипотечном рынке Чехии отмечен новый рекорд — средний размер ипотеки впервые за всю историю превысил 2 млн крон и составляет 2 138 995 крон. На низком уровне и процентные ставки.
Статистическая служба Европейского союза Евростат опубликовала данные за 2014 год, исходя из которых очевидно, что производительность труда чехов — одна из самых низких в Европейском Союзе.
В том случае, если произойдёт распад Шенгенской зоны, то из всех государств, ратифицировавших соответствующий договор, больше всего пострадают Чешская Республика и Словакия.
Стоимость топлива в Чешской Республике продолжает снижаться. Сегодня заправиться 95-м бензином можно за 27,2 кроны.
Коалиционные партии одобрили введение электронного учёта выручки, теперь соответствующий закон ещё должны одобрить сенаторы.
Пражский торговый дом «Котва» приобрела компания Пражское управление недвижимостью, которая принадлежит миллиардеру Вацлаву Скале.
Правительство одобрило законопроект, на основании которого в будущем будет создан центральный реестр банковских счетов физических и юридических лиц. Цель этого проекта — борьба с уклонением от уплаты налогов и отмыванием денег.
Прошлый год был весьма успешным для чешских банков. Финансовые ведомства заработали в 2015 года в среднем на 5% больше, нежели годом ранее.
Исследование «Индекс экономической свободы» уже более 20 лет подряд готовит американский институт Heritage Foundation и газета The Wall Street Journal.
Андрей Бабиш, министр финансов Чешской Республики выступил с предложением снизить НДС на различное пиво с 21 процента на 10 процентов.
В настоящее время Чешская Республика, с экономической точки зрения, готова к принятию евро.
Чехия становится новым раем для зарубежных предпринимателей и инвесторов на фоне общего ухудшения экономической ситуации в соседних странах, сообщает в четверг Bloomberg.