5 февраля 2025, 23:00 Общество

Государственная поддержка работодателей: выплаты за трудоустройство людей с инвалидностью увеличены

С начала года в Чехии изменились условия трудоустройства людей с инвалидностью. Государственный ежемесячный вклад для работодателей, нанимающих таких сотрудников на защищённом рынке труда, вырос на 1600 крон. Кроме того, были пересмотрены правила так называемого "альтернативного выполнения" – механизма, который позволяет компаниям обходить требование по найму определённого количества работников с инвалидностью, уплачивая соответствующие отчисления государству.

Больше выплат для работодателей

Размер государственной поддержки для трудоустройства людей с инвалидностью увеличился с 15 700 до 17 300 крон в месяц. В следующем году выплаты вырастут ещё на 1300 крон и достигнут 18 600 крон. Как объяснил министр труда и социальных дел Мариан Юречка (KDU-ČSL), увеличение связано с ожидаемым ростом минимальной заработной платы, от которой зависит сумма пособия. Эти выплаты предназначены для компаний, где более половины сотрудников имеют инвалидность.

Жёсткие требования к работодателям

В Чехии работодатели с числом сотрудников более 25 человек обязаны обеспечивать минимум 4% рабочих мест для людей с инвалидностью. Если эта квота не выполнялась, до прошлого года компании могли компенсировать её, заказывая товары и услуги у предприятий, нанимающих таких работников, на сумму не выше 28-кратного размера средней зарплаты, либо уплачивая государству штраф в размере 2,5 средней зарплаты.

Теперь эти правила стали более жёсткими. Для компаний, в штате которых менее 1% сотрудников с инвалидностью, штраф увеличен до 3,5 средней зарплаты. Если показатель находится в диапазоне от 1% до 3%, отчисления составят двукратную среднюю зарплату, а при доле от 3% до 4% – одну среднюю зарплату. Также ужесточены меры против схем с перекупкой продукции и услуг предприятий, нанимающих людей с инвалидностью, внутри связанных компаний.

Больше стимулов для трудоустройства

По словам министра Юречки, цель реформы – усилить мотивацию работодателей к найму людей с инвалидностью на открытом рынке труда.

"Мы приняли меры, которые побуждают компании нанимать таких сотрудников напрямую, а не просто обходить законодательные требования", – отметил министр.

Согласно данным Минтруда, в третьем квартале прошлого года на защищённом рынке труда работало 3868 компаний, в которых было трудоустроено 76 184 человека с инвалидностью. Причём не все из них имеют явные физические ограничения – более 30% составляют люди с лёгкими психическими расстройствами.

Похожие новости

Чешский Центр изучения общественного мнения в октябре провёл исследование на тему отношения чехов к людям других национальностей.
Министерство образования предлагает ужесточить правила для иностранцев, которые хотят получить ПМЖ (trvalý pobyt) на территории Чехии — экзамен по чешскому языку с 2018 года должен стать сложнее.
В 10 административных краях Чешской Республики, а всего их 14, в прошлом году была зарегистрирована убыль числа граждан за счёт переселения.
Сегодня в центре Праги состоялась демонстрация, участниками которой стали сторонники Ярослава Добеша, более известного как «гуру весны».
Самый высокий в мире показатель потребления алкоголя зафиксирован в Литве.
Чешское правительство долгое время предлагало свою помощь беженцам из Сирии, которые потеряли родной дом и оказались на улице, но 90% сирийских семей не принимали предложения о помощи.
Немецкие трудовые агентства активно вербуют молодых чешских врачей для работы в больницах, располагающихся поблизости от границ, в первую очередь в Баварии.
Чешско-словацкий торговый банк провёл крупное исследование по заказу чешского информационного портала iDnes.
Чешская полиция не имеет права обратиться к гражданину с просьбой о предъявлении документов во время регулярной проверки, если для этого нет конкретной причины.
Чешских владельцев автомобилей, выпускаемых концерном Volkswagen, ожидает прохождение внеочередного контрольного техосмотра.
Участники чешской организации под названием «Мы помогаем беженцам» на следующей неделе покинут пределы родного государства.
Участковые терапевты жалуются на отмену дополнительных медицинских взносов, которые они могли брать с пациентов за каждый осуществлённый приём.