14 марта 2022, 21:40 Общество

За незаконное трудоустройство украинцев в Чехии будут применяться жесткие санкции

Министр труда и социальных дел Мариан Юречка отметил, что уже появились первые попытки незаконного трудоустройства украинцев. Поэтому он подчеркнул, что украинским беженцам, заинтересованным в работе, посредник не понадобится, так как они смогут работать без разрешения на работу после получения соответствующей визы. Закон должен вступить в силу 31 марта.

«Хочу предостеречь всех тех, кто попытается злоупотребить положением этих людей. Мы сосредоточимся на этом, будем контролировать и строго наказывать», – сказал Юречка.

«Никто не может позволить себе злоупотреблять лишениями этих людей, приехавших сюда из раздираемой войной страны, и использовать их для какой-либо незаконной работы или несправедливого вознаграждения», – добавил вице-премьер.

По его словам, уже появились первые «сомнительные» агентства, которые предлагали работу жителям Украины.

Агентства часто отправляют иностранцев в компании на работу, от которой отказываются граждане Чехии.

Как компании, так и частные лица могут совершить «замаскированное трудоустройство», например, заменив временное кадровое соглашение между агентством и соискателем так называемыми деловыми отношениями (например, трудовой договор, соглашение о взаимном сотрудничестве или договор поручения).

Штраф до 10 млн за незаконное трудоустройство

Согласно Закону о занятости, агентства по трудоустройству и подрядчики без разрешения на трудоустройство рискуют быть оштрафованными на сумму до 10 млн крон, но не менее 50 тыс. крон за допущение незаконного трудоустройства и деятельность замаскированного агентства по трудоустройству.

Поэтому Юречка подчеркнул, что людям, которые хотели бы получить работу в Чехии, посредник не нужен. «Мы сделаем все возможное, чтобы здесь не образовалась серая зона», – сказал он.

С 31 марта без разрешения на работу

Он имел в виду предложение, одобренное депутатами Европарламента в пятницу. Согласно ему, украинские беженцы, получившие так называемую толерантную визу, смогут работать в Чехии без разрешения на работу.

Поэтому украинцам не придется обращаться за разрешением. Они могут найти работу напрямую.

Похожие новости

Согласно данным исследования, проведенного в рамках Project Implicit, жители Чехии и Латвии наиболее предвзято относятся к чернокожим людям.
Сразу пять чешских организаций объединились в кампанию по легализации браков в Чешской Республике.
Завтрак с сухофруктами достаточно легок в приготовлении, но при этом в нем содержится полный комплекс витамин и минералов.
Только 33% чехов воспринимают членство в Европейском Союзе исключительно положительно. Это самый низкий процент во всем ЕС, включая Великобританию, которая покидает сообщество.
В первом квартале этого года документы на предоставления убежища в Чехии подали 353 иностранных гражданина, что меньше 62 по сравнению с аналогичным периодом прошлого года.
40% мужчин и 27% женщин, по данным исследования агентства STEM/Mark, имеют опыт с интимными отношениями на работе. При этом 94% респондентов признались, что иногда флиртуют с коллегами. К сожалению, вопроса «успешности» таких отношений исследование не коснулось.
В Чехии разгорелся скандал из-за того, что в торговую сеть Kaufland приняли на работу молодую девушку, на руке которой имеется спорная татуировка – нацистская свастика.
Центр по изучению общественного мнения в марте этого года провёл два исследования на тему проживающих в стране иностранных граждан.
Центр по изучению общественного мнения в марте этого года провёл ежегодное исследование, главной задачей которого было выяснить, как изменилось за последние 12 месяцев отношение чешских граждан к находящимся в стране национальным группам.
В прошлом году в Чехии немного уменьшилось количество людей с материальным недостатком. Таких людей — 4,8% населения. Под границей бедности по доходам — 9,7% чехов. Об этом в понедельник сообщило Чешское статистическое управление.
Сенат Чешской Республики одобрил предложение, согласно которому новоиспечённые отцы смогут взять 7 дней оплачиваемого отпуска. Воспользоваться этой возможностью они смогут в течение 6 недель от рождения ребёнка.