17 марта 2017, 13:55 Экономика

Представлен прогноз на рынке труда Чехии

Генеральный директор ManpowerGroup в Чехии и Словакии сообщил, что уровень безработицы в Чехии – самый низкий в Европе, а спрос на сотрудников значительно превышает предложение. В крупных городах и промышленных областях и вовсе наблюдается критический дефицит нужных кадров. Поэтому неудивительно, что во втором квартале 2017 года работодатели ориентируются на увеличение штата.

Если в предыдущем квартале 6% из 750 опрошенных чешских работодателей собирались принимать новых сотрудников, а 5% - сокращать штат, то теперь 8% заинтересовано в расширении штата, и только 2% готовятся к сокращению. Из опрошенных частных и государственных компаний 86% никак не собираются менять численность работников, а 4% - не определились. Больше всего заинтересованы в расширении крупные компании, занятые складскими услугами, строительством и транспортом.

В стране, по-прежнему, наблюдается нехватка специалистов в технической области, а теперь дефицит работников коснулся и рабочих, и даже складских работников. В то же время, сокращения ожидают сферы сельского хозяйства, охотничьего дела, рыболовства и лесного хозяйства. Компания Manpower составляет прогнозы с 2008 года, и прогноз на 2 квартал 2017 года по рынку труда называет самым оптимистичным за всю историю.

Похожие новости

Крупнейший китайский коммерческий банк Industrial and Commercial Bank of China (ICBC), входящий в «Большую четвёрку» банков Поднебесной, откроет филиал в Чешской Республике.
Банки больше не будут иметь возможность предоставлять ипотечный кредит на 100% стоимости имущества, лимит составит 95% от стоимости недвижимости.
Чешское правительство не смогло найти применения для огромного барочного дворца под названием Дом инвалидов, поэтому выставило его на продажу.
«В прошлом году в мае уровень безработицы в нашей стране составлял 6,4%, сегодня же этот показатель ровно на 1% ниже – это прекрасное достижение», – говорят представители государственного учреждения.
Чешская Республика, вступившая в состав Европейского союза в начале 2000-х годов, до сих пор не соответствует необходимым европейским требованиям для вступления в еврозону.
Средняя заработная плата в Чешской Республике в реальном выражении выросла в первом квартале 2016 года на 3,9% в годовом исчислении.
Компании, которые выпускают талоны на питание (stravenky), требуют ужесточить правила использования этих талонов.
Настоящее «сокровище» Чехии — пивоваренный завод Plzeňský Prazdroj — в ближайшее время сменит владельца.
Согласно планам ведомства, с 1 января 2017 года минимальная зарплата будет повышена на 1100 крон и составит 11000.
Индивидуальные предприниматели, зарегистрированные в Чешской Республике, пользуются всеми лазейками и возможностями, чтобы не перечислять в государственные органы значительные суммы.
Квеструмы или, как их ещё называют, “escape games”, “unikova hra” появились в Праге сравнительно недавно, всего пару лет назад, но уже стали очень популярным развлечением.
Средняя ставка по ипотеке в Чешской Республике в прошлом месяце в очередной раз опустилась до рекордных отметок – 1,94%.