Работа в Праге и Чехии: вакансии для иностранцев

+ Разместить вакансию

Вакансии, на которые берут иностранцев: зарплата в кронах, тип договора и требование к языку — сразу в объявлении. Размещение бесплатное, прямые работодатели помечены.

Стройка и ремонт
0 вакансий
Склад и логистика
0 вакансий
Общепит и кухня
1 вакансия
Уборка и клининг
0 вакансий
Водители
0 вакансий
Производство
0 вакансий
Торговля и продажи
0 вакансий
Красота и уход
0 вакансий
Офис и IT
0 вакансий
Медицина и уход за людьми
0 вакансий
Няни и помощь по дому
0 вакансий
Без опыта и подработка
0 вакансий

Свежие вакансии

Общепит и кухня · Burrito Loco · 06.10.прямой работодатель

Обслуживание в мексиканском бистро Burrito Loco

32 000–36 000 Kč/мес
Praha • полная занятость • без опыта

Как устроена работа в Чехии для иностранца

В каждом объявлении на этой странице сразу указаны зарплата в кронах, тип договора и нужен ли чешский. Ниже — что означают эти пометки и что проверить до выхода на работу.

HPP, DPP, DPČ и ŽL: какой договор вам предлагают

  • HPP (hlavní pracovní poměr) — обычный трудовой договор. Работодатель платит за вас социальное и медицинское страхование, положены оплачиваемый отпуск и больничный. Карту сотрудника (zaměstnanecká karta) выдают только под такой договор.
  • DPP (dohoda o provedení práce) — подработка: не больше 300 часов в год у одного работодателя. Подходит студентам и тем, у кого уже есть основная работа.
  • DPČ (dohoda o pracovní činnosti) — неполная занятость: в среднем не больше половины обычной рабочей недели, то есть до 20 часов.
  • ŽL (živnostenský list) — работа как самозанятый (OSVČ): налоги и взносы вы платите сами. Если по факту вы работаете как сотрудник — по графику фирмы и под её руководством, — это švarcsystém, в Чехии он запрещён.

Что выгоднее в деньгах, разобрано в гиде «Живность или трудовой договор», а как оформить ŽL — в инструкции «Как открыть живность в Чехии».

Сколько платят

Минимальная зарплата в Чехии в 2026 году — 22 400 Kč в месяц брутто при 40-часовой неделе, или 134,40 Kč в час (данные MPSV). Для примера из наших объявлений: помощник повара в Праге — 160–200 Kč в час, рабочий на производстве — 195 Kč в час брутто. Это цифры конкретных вакансий, а не средняя по рынку: итог зависит от города, смен, опыта и языка. Из брутто удерживают соцстрахование (7,1 %), медстраховку (4,5 %) и подоходный налог 15 % за вычетом ежемесячной скидки на налогоплательщика. Сколько остаётся на руках и какая средняя зарплата по стране — в гиде «Минимальная и средняя зарплата в Чехии».

Какие документы нужны

  • Гражданам ЕС, ЕЭЗ и Швейцарии разрешение на работу не нужно.
  • Украинцы с временной защитой (dočasná ochrana) работают без разрешения: работодатель только сообщает о приёме в Úřad práce не позднее дня выхода на работу. Следите, чтобы защита была продлена, — см. продление временной защиты.
  • Остальным гражданам стран вне ЕС обычно нужна zaměstnanecká karta или другое разрешение на работу. Работа без права на неё грозит штрафом и работнику, и работодателю.

Как получить карту сотрудника и сменить с ней работодателя — в гиде «Карта сотрудника в Чехии», права, документы и зарплаты украинцев — в гиде «Работа в Чехии для украинцев».

Какие вакансии реально брать без чешского — в гиде «Работа в Чехии без знания языка».

Что значит «прямой работодатель»

Эту метку получает объявление, если компания при подаче подтвердила, что нанимает сама, а не через агентство. Агентства по трудоустройству в Чехии работают по разрешению Úřad práce, и брать с соискателя деньги за трудоустройство им запрещено — ни наличными, ни вычетом из зарплаты. Если за место просят заплатить — это повод насторожиться.

Как разместить вакансию

Размещение бесплатное: заполните форму, мы проверим объявление вручную и опубликуем его на русском, английском и украинском. Вакансия висит 30 дней; если оставить e-mail, за три дня до конца придёт ссылка для продления в один клик. Компаниям с большим числом вакансий удобнее подключить фид — подробности на странице для работодателей.

Частые вопросы

Можно ли работать в Чехии без знания чешского?
Да. На складе, производстве, стройке, в уборке и на кухне чешский часто не требуется — это прямо указано в объявлении в строке «Языки» и пометке «без знания чешского». Для работы с клиентами, в офисе и в медицине язык обычно нужен.
Какая минимальная зарплата в Чехии в 2026 году?
22 400 Kč в месяц брутто при 40-часовой рабочей неделе, или 134,40 Kč в час (данные MPSV). Меньше платить нельзя ни по трудовому договору, ни по DPP или DPČ в пересчёте на час.
Чем HPP отличается от DPP?
HPP — полноценный трудовой договор с отпуском, больничным и страховкой, только под него выдают карту сотрудника. DPP — подработка до 300 часов в год у одного работодателя; взносы на страхование с неё платятся, только если заработок за месяц выше установленного лимита.
Нужно ли украинцам разрешение на работу?
Нет, если у вас действующая временная защита (dočasná ochrana): доступ к рынку труда свободный, работодатель лишь сообщает о приёме в Úřad práce не позднее дня выхода на работу. Следите за сроками продления защиты.
Как отличить прямого работодателя от агентства?
Объявления, где компания при подаче подтвердила, что нанимает сама, помечены «прямой работодатель». Остальные могут быть от агентств. Агентство обязано иметь разрешение Úřad práce и не вправе брать с соискателя деньги за трудоустройство, в том числе вычетом из зарплаты.
Сколько стоит разместить вакансию?
Нисколько, размещение бесплатное. Объявление проходит ручную проверку, публикуется на трёх языках и висит 30 дней; продлить его можно по ссылке из письма, которое приходит за три дня до конца срока.
Ищете сотрудников?
Разместите вакансию бесплатно — её увидят те, кто читает нас каждый день.
Разместить вакансию
Работодателям: загрузка вакансий фидом