12 января 2023, 12:00 Экономика

В этом году заработная плата в Чехии увеличится на 5-10%

Работодатели рассчитывают на продолжение роста заработной платы и в этом году, в основном он составит от 5% до 10%. Пятая часть компаний планирует повышать заработную плату только в индивидуальном порядке. Темпы роста будут варьироваться в зависимости от сектора, но, вероятно, замедлятся по сравнению с прошлым годом. Это следует из опроса, представленного компанией Hays. Компания фокусируется на подборе специалистов и заполнении квалифицированных вакансий.

Согласно опросу, рост заработной платы в Чешской Республике в прошлом году был более быстрым по сравнению с первоначальными предположениями и обстоятельствами, достигнув в среднем 10% в квалифицированных профессиях. Из-за высокой инфляции некоторые компании повышали заработную плату в два этапа в течение года. По данным Чешского статистического управления, средний уровень инфляции за весь прошлый год составил 15,1%, поэтому реальная заработная плата в целом снизилась.

По мнению статистиков, энергетический кризис и война в Украине отражаются на стратегических решениях компаний и планировании финансовых и человеческих ресурсов. Некоторые работодатели будут вынуждены оптимизировать свою деятельность, что может привести, например, к ограничению производства, а в крайних случаях даже к переносу производственных мощностей в более дешевые регионы, говорится в сообщении статистиков.

Похожие новости

Франция, мировой центр высокой моды, делает решительный шаг против ультрабыстрой моды. Цель — остановить лавину дешёвых товаров, разрушающих традиционную индустрию и наносящих ущерб экологии. В первую очередь это касается таких гигантов
Чешский автопроизводитель Škoda Auto подводит итоги первого полугодия 2025 года и называет их историческими: компания вошла в топ-3 самых продаваемых автомобильных брендов Европы, уступив только Volkswagen и Toyota.
Беспокойство о возможной потере работы в Чехии достигло максимума за последние шесть лет. Согласно исследованию агентства STEM, 42 % людей трудоспособного возраста опасаются остаться без работы, тогда как год назад этот показатель составлял 39 %.
В 2024 году разрыв в доходах между топ-менеджерами и рядовыми сотрудниками в США достиг новых рекордов. Как сообщает CNN, генеральный директор Starbucks Брайан Никкол, возглавивший компанию в сентябре, за год получил почти 98 миллионов долларов
В Чехии разгорелась оживлённая дискуссия о зарплатах полицейских и пожарных. Поводом стал перевод почти 1 млрд крон с бюджета Министерства обороны на оплату труда сотрудников силовых ведомств и заявление лидера ANO Андрея Бабиша
В Чехии впервые расходы на пособия на жильё превысят 10 миллиардов крон только за первое полугодие. Количество получателей растёт рекордными темпами, и государство пока не будет резко сокращать помощь — напротив, нынешние условия останутся
Разница в ценах на знаменитое пльзеньское пиво Pilsner Urquell в Чехии и Германии снова вызвала оживленные споры. Поводом стало заявление президента Союза торговли и туризма Томаша Прузы, который утверждает, что Plzeňský Prazdroj продает пиво
В Чехии сотни тысяч людей остаются вне цифрового мира — и это все чаще оборачивается для них дискриминацией. Отсутствие смартфона, доступа к интернету или навыков работы с современными технологиями лишает людей скидок, бонусов, медицинских сервисов
Летние подработки — отличный способ заработать дополнительные деньги не только студентам, но и родителям в декрете. Однако, чтобы не столкнуться с налоговыми сложностями, важно следить за лимитами доходов.
В Польше недалеко от границы с Германией найдено одно из самых перспективных месторождений нефти и газа в истории страны. Об этом сообщила канадская энергетическая компания Central European Petroleum (CEP), назвав открытие «историческим моментом»
Эпоха, когда материнство позволяло женщинам уйти на заслуженный отдых раньше мужчин, подходит к концу. Уже в 2026 году пенсионный возраст для женщин с одним ребёнком сравняется с мужчинами. А с 2030 года начнёт действовать новый порядок расчёта
Чешская пенсионная реформа, касающаяся так называемых «рискованных профессий», оставила за бортом около 100 000 человек. Для них в срочном порядке был разработан отдельный механизм — не государственная пенсия, а накопительная система с обязательными