29 января 2025, 16:30 Экономика

Отправил 33 резюме — ноль откликов. Число безработных после 60 растёт

Поиск работы после 60 лет становится настоящим испытанием. Работодатели часто даже не отвечают на резюме или отказывают, сославшись на выбор другого кандидата. В результате количество безработных в этой возрастной группе стремительно увеличивается: в конце прошлого года на учёте в службе занятости состояло почти 37 тысяч человек старше 60 лет.

«Вы нам не подходите»: истории реальных людей

Пани Яна из Остравы столкнулась с этим лично. После 40 лет на одном месте её должность сократили, и она обратилась за помощью в Совет пенсионеров. С высшим образованием и пройденными курсами переподготовки она столкнулась с главной проблемой — ей уже не 30 лет.

«Собеседования проходят так многообещающе, а потом приходит отказ: выбрали более подходящего кандидата, для меня вакансий нет», — рассказывает она.
«В 61 год меня нигде не берут, а на ночные смены у конвейера я не готова. В какой сфере мне стоит переквалифицироваться? Осваивать вождение погрузчика за два года до пенсии?»

Такая же ситуация у Ханы из Густопече. В апреле прошлого года она потеряла работу и только сейчас нашла новую.

«Мне 61, но я совсем не чувствую себя пенсионеркой. Искала работу в своей сфере, но это оказалось крайне сложно. Меня даже не приглашали на собеседования. Кажется, причина — возраст».

Иво из Остравы тоже столкнулся с возрастной дискриминацией.

«Я в полном здравии, мне 61, а уволили ещё в 57 лет из-за сокращения. За последнее время отправил 33 резюме, но в первую очередь работодатели спрашивают возраст. Узнав, что мне до пенсии четыре года, говорят, что это не имеет смысла».

Старшее поколение увольняют первым

По данным службы занятости, число безработных старше 60 лет выросло на 17% всего за год. Сейчас они составляют 12% от общего числа зарегистрированных безработных — это максимум за последние шесть лет.

«Чем выше уровень безработицы, тем быстрее теряют работу либо люди без образования, либо те, кому осталось недолго до пенсии», — поясняет глава Совета пенсионеров Ленка Десатова.

Ситуацию усугубляет повышение пенсионного возраста и ужесточение условий выхода на пенсию. Теперь для досрочного выхода требуется минимум 40 лет стажа вместо 35, а сам размер выплат снизился. В результате возрастных безработных будет становиться только больше.

Почему работодатели не берут пожилых сотрудников?

Аналитик Томаш Домбровский (Alma Career, Jobs.cz) считает, что после пандемии компании стали осторожнее и вновь начали руководствоваться стереотипами.

«Когда вакансий мало, работодатели могут выбирать. И снова в ход идут классические предубеждения: возраст, гибкость, зарплатные ожидания».

Он отмечает, что многие пожилые люди имеют стабильную квалификацию, но рынок труда меняется. Они не могут найти работу по профессии, а при попытке устроиться на более простые должности считаются «слишком квалифицированными».

Работодатели забывают, что 55–65 лет — это ещё далеко не конец карьеры. Многие сотрудники остаются активными и работоспособными ещё долгие годы, и компании могли бы использовать этот ресурс.

Как повысить шансы найти работу?

Эксперты советуют не бояться смены профессии. Например, если у человека есть водительские права, он может устроиться на доставку еды или товаров. В регионах с низким количеством вакансий стоит рассмотреть работу в сфере соцобслуживания или административного сектора.

«Люди после 55 лет дольше ищут работу и чаще попадают в группу долгосрочных безработных. Однако если они готовы переучиваться и быть гибкими, у них есть шанс», — заключает Домбровский.

Главное — не опускать руки и искать возможности там, где их не ожидаешь.

Похожие новости

С июня следующего года в Чехии должна вступить в силу европейская директива о прозрачности оплаты труда, направленная на обеспечение равной оплаты для мужчин и женщин за одинаковую работу. Однако правительство пока не адаптировало директиву
За последние три года цены на продукты питания и безалкогольные напитки в Чехии увеличились на 26,4%. Однако резкий рост цен зафиксирован и в других странах Европейского союза. В рейтинге по темпам подорожания Чехия занимает 13-е место.
С апреля пенсионеры в Чехии будут получать свои выплаты на 10 дней раньше. Это касается как тех, кто получает пенсию на банковский счет, так и тех, кому ее доставляют почтальоны.
Чешский премьер-министр Петр Фиала (ODS) положительно оценил итоги саммита ЕС,который прошел в четверг. Основные темы встречи – дальнейшая поддержка Украины, повышение конкурентоспособности Европы и пересмотр экологических норм для автопроизводителей
Правительство Чехии во главе с Петром Фиалой (ODS) обещало достойную оплату труда учителей, но реальность оказалась иной. В 2023 году средняя зарплата педагогов начальных и средних школ составила 50 469 крон в месяц. При этом в расчётах учитывались
В Чехии цены на топливо продолжают снижаться благодаря падению стоимости нефти на мировых рынках и укреплению кроны. Впервые с октября 2021 года средняя цена литра бензина Natural 95 опустилась ниже 35 крон, достигнув 34,89 кроны за литр.
Американская сеть быстрого питания McDonald's за прошлый год увеличила свою выручку в Чехии на 11% по сравнению с 2023 годом, достигнув 10,6 миллиарда крон. В 2023 году рестораны сети посетили 53,5 миллиона клиентов – это на 2 миллиона больше
Еще несколько месяцев назад увидеть цену 40 крон за пачку сливочного масла было редкостью. Теперь же супермаркеты активно конкурируют, предлагая масло по максимально низкой стоимости.
В начале года четыре крупных предприятия уволили почти две тысячи сотрудников, и на этом сокращения могут не закончиться. Хотя в целом большинство компаний планируют нанимать персонал во втором квартале, крупнейшие работодатели, напротив
Более третьи чехов (34%) самостоятельно распоряжаются своими финансами, даже если живут в семье. 55% создают финансовую подушку, а 58% тщательно следят за своими доходами и расходами.
Финансовые прогнозы чешского правительства оказались под угрозой. Национальный совет по бюджету (NRR) предупреждает, что государственный бюджет на 2024 год содержит завышенные прогнозы доходов и недооцененные расходы, что может привести
Зарплаты учителей в Чехии в прошлом году выросли на 1,21% и в среднем составили 50 469 крон в месяц. Однако разрыв в доходах между различными категориями педагогов остается значительным. В то же время непедагогические работники в школах зарабатывали